ที่ทำงานมี สหกรณ์ออมทรัพย์ สมาชิกประมาณ 3 หมื่นกว่าคน
ทีนี้ก็มีปัญหาขึ้นว่า
ผู้กู้ กู้เงิน ฉุกเฉิน 90,000 บาท กู้สามัญ 369,000 บาท ...........ผู้กู้ออกจากงาน จึงพ้นสภาพสมาชิกเพราะไม่ผ่อนต่อ
สหกรณ์เลยมาหักเงินเดือนผู้ค้ำ 8,200 บาท (ฉุกเฉิน) 2,200 บาท (สามัญ) ประมาณว่ายอดหักเงินเงินเดือน คนค้ำเงินเดือน 17,000 บาท ยอดหัก 23,000 บาท
ทำให้คนค้ำเดือดร้อน เพระาหนี้ตัวเองก็มี จะกู้ใหม่ก็ทำไม่ได้ ตอนนี้ สหกรณ์มีหนังสือประมาณว่าให้รับสภาพและเป็นจำเลยในการฟ้องคนกู้ ....ผมว่ามันก็แปลกๆ นะ ทั้งๆ ที่หักเงินเดือนไปแล้ว
อยากสอบถามแนวทางแก้ปัญหาครับ
1.ผู้ค้ำฟ้องศาลได้ไหม ว่า สหกรณ์หักเงินมากเกินไป (แต่ดันบังคับเซ็นใบโอนสิทธิเรียกร้องสิทธิกับนายจ้างไว้แล้ว)
2.จะมีทางไหนให้ สหกรณ์หยุดหักเงินจากผู้ค้ำไปก่อน แบบว่าให้ศาลสั่งก่อน หรือไกล่เกลี่ยในชั้นศาลก่อน แล้วค่อยหัก
3.ฟ้องนายจ้างได้ไหมครับ ว่าหักเงินเดือนจนไม่เหลือเงินให้พอกับการดำรงชีวิต
คนกู้หนี คนค้ำต้องชดใช้ เรื่องเกี่ยวกับสหกรณ์ หาแนวทางช่วยเหลือครับ ?
ทีนี้ก็มีปัญหาขึ้นว่า
ผู้กู้ กู้เงิน ฉุกเฉิน 90,000 บาท กู้สามัญ 369,000 บาท ...........ผู้กู้ออกจากงาน จึงพ้นสภาพสมาชิกเพราะไม่ผ่อนต่อ
สหกรณ์เลยมาหักเงินเดือนผู้ค้ำ 8,200 บาท (ฉุกเฉิน) 2,200 บาท (สามัญ) ประมาณว่ายอดหักเงินเงินเดือน คนค้ำเงินเดือน 17,000 บาท ยอดหัก 23,000 บาท
ทำให้คนค้ำเดือดร้อน เพระาหนี้ตัวเองก็มี จะกู้ใหม่ก็ทำไม่ได้ ตอนนี้ สหกรณ์มีหนังสือประมาณว่าให้รับสภาพและเป็นจำเลยในการฟ้องคนกู้ ....ผมว่ามันก็แปลกๆ นะ ทั้งๆ ที่หักเงินเดือนไปแล้ว
อยากสอบถามแนวทางแก้ปัญหาครับ
1.ผู้ค้ำฟ้องศาลได้ไหม ว่า สหกรณ์หักเงินมากเกินไป (แต่ดันบังคับเซ็นใบโอนสิทธิเรียกร้องสิทธิกับนายจ้างไว้แล้ว)
2.จะมีทางไหนให้ สหกรณ์หยุดหักเงินจากผู้ค้ำไปก่อน แบบว่าให้ศาลสั่งก่อน หรือไกล่เกลี่ยในชั้นศาลก่อน แล้วค่อยหัก
3.ฟ้องนายจ้างได้ไหมครับ ว่าหักเงินเดือนจนไม่เหลือเงินให้พอกับการดำรงชีวิต