เจ้านายกับผู้จัดการทำแบบนี้ได้หรอคะ

กระทู้คำถาม
เราทำงานอยู่ที่ร้านเฟอร์นิเจอร์แห่งหนึ่งค่ะ​ แล้วเจ้าของร้านก็เป็นแขกด้วยค่ะ​ เงินเดือนตอนแรกเขาให้เราแค่เดือนละ​ 9,000​ ทั้งๆที่ตอนนั้นกรมแรงงานออกมาแจงแล้วว่าปรับเป็นวัละ325​ ก็เป็นเดือนละ​ 9,750 ทีนี้ใหม่ก็ปรับเงินเดือนขึ้นให้อีก500​ เราก็ไม่ได้อะไรแล้ว​ แต่เรื่องประกันสังคมเขาหักเราเท่ากับ​ 9,750​ เราทำงานมา5เดือนกว่าจะได้ประกันสังคม​ แถมหักเราแบบนี้อีก​ เราเฟลล์  ทีนี้เราทำงานครบปี​ เขาให้เราทำสต๊อก​ ให้ค่าทำสต๊อกอาทิตย์ละ​200กว่าๆ​ ตอนแรกเราก็ทำแบบราบรื่น​ เจ้านายเปลี่ยนคนตรวจสต๊อกเรา​ โดยให้ผจก.ร้านตรวจ(เป็นคนทำสต๊อกคนเก่าด้วย)​ ปกติเราเช็คสต๊อกวันไหนต้องตรวจวันนั้นเลย​ แต่ผจก.คนนี้สมมติ​เราเช็ควันพุธนางบอกจะเช็ควันศุกร์นะ​ แต่เช็คเสาร์อาทิตย์ตลอด​ เพราะเสาร์อาทิตย์​จะมีคนสนิทของเจ้านายเรามาคอยดูด้วย​ พอเราทำอะไรผิดนิดนึง​ นางก็จะแหกปากแล้วคนสนิทของเจ้านายก็จะเอาไปฟ้อง​ เราก็โดนตลอด​ แล้วเมื่อ2อาทิตย์ก่อนเราเช็คสต๊อกเสร็จแล้ว​ประมาณวันที่27​ นางจะก็ไม่ตรวจสักที​ นางก็โบ้ยเราไม่เตือนนางเลย​ พอวันอาทิตย์​ที่1 เราต้องยกยอดไปสำหรับเดือนใหม่​ แลเวของเราเขียนมือด้วย​ วันอาทิตย์​ลูกค้าก็เยอะมากๆเราเลยจะไม่ค่อยมีเวลาเขียนสต๊อก เจ้านายเราโทรหานางว่าได้เช็ครึยัง​ นางบอกว่ายัง​ อ้างเรายังยกยอดไม่เสร็จ​ อีนี่โดนด่าไปจ้า​ แต่ตอนสมัยนางทำ​ นางยังเอากลับบ้านได้​ แต่ของเราห้ามเอากลับบ้าน​ วันหยุดก็ห้ามเข้าร้าน​ พอเรามา​เจ้านายเรียกเข้าห้อง​ เรียกเราไปต่อว่า​ คุณมัวแต่ทำอะไร​ คุณช่วยจริงจังกับงานที่ทำหน่อยได้มั้ย​ แต่ตอนนั้นเราก็เถียงขาดใจเลยว่าเราทำเสร็จแต่เขาไม่ตรวจ​ ผจก.สวนมาว่าเรายกยอดไม่เสร็จ​เอาๆจริงยกยอดวันเดียวก็เสร็จแล้วมั้งลูก​ เจ้านายเราก็เดดไลน์มาต้องเสร็จวันนี้นะ​ เราก็โมโหมากๆ​ แต่เราก็เคารพเจ้านายเราเลยไม่อยากอะไรมาก​ พอถึงวันที่ค่าคอม​ เจ้านายเราเรียกผจก.ไปว่าได้ตรวจสต๊อกรึยัง​ นายบอกว่ายัง​ เจ้านายเลยสั่งไม่ให้จ่ายค่าคอม​ ความรู้สึกเราไม่อยากจะเข้าไปเหยียบที่ร้านนั้นอีกเลย​  เราจะออกหลายครั้งแล้ว แต่แฟนเราขอไว้​ แต่ครั้งนี้เราก็ไม่ไหวจริงๆ​ แฟนเราก็ขออยู่ต่ออีก​ เราไม่รู้จะทำยังไงแล้ว
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่