หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จ้างงานโดยไม่มีวันหยุดราชการตามประเพณี แบบนี้ผิดกฎหมายแรงงานไหมครับ
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายชาวบ้าน
วันหยุดราชการ
หากมีการจ้างลูกจ้าง โดยกำหนดให้มีวันหยุดประจำสัปดาห์ แต่ไม่มีวันหยุดราชการตามประเพณี 13 วัน
แบบนี้ถือว่าผิดกฎหมายแรงงานไหมครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำงานมีวันหยุดแค่ 4 วัน ไม่มีหยุดนักขัตฤกษ์ ลาออกดีมั้ย ?
ทำงานในร้านขายของในห้างค่ะ ตั้งแต่ 10 โมงเช้า ถึง 4 ทุ่ม รวม 12 ชั่วโมง เงินเดือน 12000 มีวันหยุดแค่เดือนละ 4 วัน จบ ห้ามหยุดเสาอาทิตย์ ไม่มีหยุดนักขัตฤกษ์ กำลังชั่งใจค่ะ ว่าจะลาออก เพราะ ไม่มีเว
สมาชิกหมายเลข 1312456
ว่าด้วยวันหยุด 13 วัน ตามกฎหมายแรงงาน
ผมพึ่งเข้าบริษัท เอกชนแห่งหนึ่งครับ แล้วใกล้ถึงวัน ฉัตรมงคลแล้วด้วย แล้วเลยเดินไปดูวันหยุดของบริษัทครับ 13วัน ควรมี 1ปีใหม่ 2 มาฆะ 3 จักรี 4 สงกรานต์ 5 แรงงาน 6 ฉัตรมงคล 7 วิสาขะ 8 อาสาฬหะ 9 เฉลิมพ
สมาชิกหมายเลข 1283675
ถ้าบริษัทไม่มีวันหยุดให้ พนง ผิดกฎหมายไม
มีบริษัทแห่งหนึ่งใน กทม ไม่มีวันหยุดให้ พนง เลย ถ้าถึงวันหยุดก็ต้องไปทำงานครึ่งวัน ซึ่งตรงนี้ไม่มี พนง คนไหนยินยอมเลย แต่เสนอออกไปก็ไม่ได้เพราะโดน หักค่าแรง วันไหนมีธุระ บางที ครอบครัวหรือลูกป่วยของ พ
สมาชิกหมายเลข 3585211
พนักงานรายวัน หยุดวันนักขัตฤกษ์ เราต้องคิดตังให้เค้าหรือป่าวอ่ะ
สมาชิกหมายเลข 936199
ทำงานไม่มีวันหยุด
อยากทราบความคิดเห็นหลายๆ ท่านค่ะ คิดยังไงกับการทำงานไม่มีวันหยุดนักขัตฤกษ์ ทำงานจันทร์-เสาร์ เป็นพนักงานรายเดือนไม่มีวันลาพักร้อนให้ ถ้าลาก็คือโดนหักตังค์อย่างเดียว ทำงานในวันหยุดก็ไม่มีนะ สองรงสองแรง
สมาชิกหมายเลข 6773941
เรื่องกฎหมายชนเผ่าพื้นเมืองที่เห็นมีพูดคุยกันในสภา ถ้าออกมาจริงกลุ่มคนพวกไหนจะถือว่าเป็นชนเผ่าพื้นเมืองบ้าง? เขมร มลายู?
สงสัยว่ากลุ่มคนพวกไหนจะถือว่าเป็นชนเผ่าพื้นเมืองบ้าง พวกเขมร , มลายู ถือว่าเป็นคนชนเผ่าพื้นเมืองหรือเปล่า เห็นคนกัมพูชาชอบบอกว่าพื้นที่ในแถบประเทศไทยเป็นของอาณาจักรเขมรมาก่อนแล้วคนไทมาทีหลังมาแย่งที่พ
สมาชิกหมายเลข 724873
ลาออกจากลูกจ้างชั่วคราว (รายวัน)
สมาชิกหมายเลข 3388524
[EXCLUSIVE] มินฮีจิน ถูกกล่าวหาว่าสั่งให้มีการรายงานการกลั่นแกล้งในที่ทำงาน.. กระทรวงแรงงานสรุปว่า HYBE ไม่มีความผิด
กระทรวงการจ้างงานและแรงงานของเกาหลีใต้ได้ตัดสินใจยุติข้อกล่าวหาเกี่ยวกับการกลั่นแกล้งในที่ทำงานโดยฝ่ายบริหารของ HYBE บริษัทบันเทิงรายใหญ่ที่สุดในประเทศ โดยยกฟ้องข้อกล่าวหา (ปิดคดีทางปกครอง) ในช่วงที่ผ
สมาชิกหมายเลข 8097501
ใครเคยมีประสบการณ์ฟ้องนายจ้างกดขี่แรงงานแล้วชนะบ้าฃคะ
อยากทราบว่าใครมีประสบการณ์การฟ้องนายแจ้งที่กรมแรงงานแล้วชนะบ้างคะ เพราะนี้โดนนายจ้างกดขี่ ทั้งให้ทำงานเกินเวลากฎหมายกำหนด ให้ค่าแรงน้อยและอื่นๆอีกมากมาย อยากทราบว่าใครมีประสบการณ์ฟ้องบ้าง อยากอ่านเอาไ
สมาชิกหมายเลข 1280961
แจ้งลาออกล่วงหน้า 30 วัน ออกจากงานแล้ว แต่ต้องรอเงินประกันที่จะได้คืนไปอิกเกือบ 2 เดือน???
สวัสดีค่ะทุกคน มีเรื่องจะมาขอคำปรึกษาค่ะ เนื่องจากได้แจ้งลาออกไปเมื่อวันที่ 10/12/67 และได้ ออกจากงานวันที่ 10/1/68 ค่ะ ได้ทำการสอบถาม HR ไปเรื่องประกันงานที่โดนหัก ทาง HR แจ้งว่าจะได้เงินคืนไม่เกินวั
สมาชิกหมายเลข 7751147
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายชาวบ้าน
วันหยุดราชการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 8
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จ้างงานโดยไม่มีวันหยุดราชการตามประเพณี แบบนี้ผิดกฎหมายแรงงานไหมครับ
แบบนี้ถือว่าผิดกฎหมายแรงงานไหมครับ