เรื่องมีอยู่ว่าแฟนผมทำงาน บิ๊กซีมินิ (MFC) แล้วเจ้าของกิจการคนนี้ เขาขายกิจการให้เจ้าของคนใหม่ แล้วนับสต็อกก่อนส่งมอบ ปรากฏว่า สต็อกหายไป 30,000 บาท ซึ่งในวันนี้ที่จ่ายเงินเดือน เจ้าของกิจการก็ได้หักเงินเดือนพนักงานไปหมด โดยเฉพาะ ผู้ช่วยผู้จัดการ โดยหักเงินเดือนไปทั้งหมดเงินที่ได้รับ ประมาณ 17,000 แต่ได้เงินที่ได้รับแค่ 12000 เจ้าของยังบอกอีกว่า ยังติดอีก 5000 น่ะ ส่วนพนักงานทั่จุตขวไปได้ได้วันล่ะ 300 บาท ของแฟนผมได้ 7500 หักไป 4295 บาท เหลือใช้แค่ 3205 บาท ทำมา 25 วัน ซึ่งเดือนนี้ทั้งเดือนยังไม่พอจ่ายค่ารถกับค่าโรสับเลย รวมที่ต้องจ่าย 5100 บาท เรื่องยังไม่จบ มีพนักงานลาออกไปหนึ่ง ถูกเลิกจ้างไปหนึ่ง แต่คนที่ถูกเลิกจ้าง เจ้าของคนเดิมคนนี้ เอาเงินที่พนักงานโดนหักไปให้คนที่ถูกเลิกจ้างอีก คนล่ะ1000 บาท พนักงานมีประมาณ 5-7 คน แฟนผมเจ้าของเค้าก็ตอบมาแค่ว่า แม่ก็ต้องมีภาระที่ต้องจ่าย อันนี้เราก็เข้าใจ แต่มันไม่ถูกต้องที่จะมาหักเงินพนักงานแบบนี้ คนทำงานก็ต้องการใช้เงิน มาเจอแบบนี้ผมจุกแทน



......อยากจะถามว่า นายจ้างทำแบบนี้ถูกจ้องไหมครับ หักเงินพนักงานไปเยอะมาก ในเวลาเดียว เราจะร้องเรียนกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานได้ไหมครับ