เรื่องมันมีอยู่ว่าน้องสาวของผมเป็นพนักงานของร้านสะดวกซื้อสาขาหนึ่งที่เป็นแฟรนไชส์ โดยให้เงินเดือนเป็นค่าแรงขั้นต่ำแต่ต้องโดนหักค่ามาสายนาทีละ10 บาท โดยที่ผู้จัดการร้านเป็นคนคิดเงินเดือนแล้วเจ้าของร้านเป็นคนออกสลิปเงินเดือนให้ คือที่น่าแปลกใจก็คือเจ้าของร้านไปสงสัยเลยเหรอคับว่าทำไมพนักงานคนๆนั้นถึงเหลือเงินเดือนแค่เดือนละ3-4พันทั้งที่มาทำงานทุกวัน แล้วเป็นไปได้เหรอคับที่ค่าหักมาสายแพงกว่าค่าจ้าง แบบนี้ถือว่าโดนเอาเปรียบมั้ยคับ