องค์กรธนาคารจัดท่องเที่ยวประจำปีพนักงานที่ไปต้องเสียค่าซื้อเสื้อผ้ากางเกงจิปาถะเพิ่มด้วยหรอ

ถ้าเกิดเหตุการณ์เช่นนี้ในสถานที่ทำงานกับแฟนของคุณ  คุณจะทำเช่นไร


แฟนของเราเริ่มทำงานเป็นคอลเซนเตอร์ในธนาคารแห่งหนึ่ง(ธนาคารรั้วของชาติ)เพิ่งเริ่มทำงานได้ไม่นาน(ยังไม่ผ่านโปรเลย)


คราวนี้ทางธนาคารแห่งนี้มีกิจกรรมนันทนาการสันทนาการนอกพื้นที่หรือท่องเที่ยวประจำปีสวัสดิการพนักงานนั่นแหละ(หรือละลายงบองค์กรทิ้งก็มิทราบ)
ทางองค์กรของแฟนเราจะพาพนักงานในแผนกคอลเซนเตอร์ไปเที่ยวนอกสถานที่ชายทะเลแบบไปค้างคืนซึ่งจุดนี้เราพอเข้าใจ


แต่สิ่งที่เราเริ่มไม่เข้าใจและเริ่มมีปัญหากับแฟนของเราคือ
เงินเดือนแฟนเราก็เริ่มต้นที่ไม่มากแต่การที่ต้องไปเที่ยวกับองค์กรของเขา
ทางหัวหน้าของเขาบังคับว่าต้องไปถ้าใครไม่ไปต้องโดนปรับเกือบครึ่งหมื่นข้อหาไม่ให้ความร่วมมือกับกิจกรรมขององค์กรแบบนี้มันถูกต้องแล้วหรอ


แถมไม่พอที่จะไปเที่ยวกับองค์กรต้องควักเงินส่วนตัวซื้อเสื้อซื้อผ้ากางเกงรองเท้าเสื้อหมวกบลาๆๆๆอีกเยอะแยะโดยต้องควักเงินส่วนตนซื้อโดยหัวหน้าเขาให้เหตุผลว่าเพื่อความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวเป็นทีมๆไปทำอย่างกับจะไปแข่งประกวดงานแฟนซี


มีพนักงานกลุ่มหนึ่งเรียกร้องว่าไม่โอเคกับการท่องเที่ยวแบบนี้หัวหน้าเขาโวยกลับไม่ได้บังคับแต่ต้องให้ความร่วมมือและบอกว่าถ้าไม่ไปก็จ่ายเงินค่าปรับมาเกือบครึ่งหมื่นและถ้าไปก็ต้องซื้อเสื้อผ้าใส่ให้เหมือนกันเป็นทีมๆไปและถ้าใครไม่ไปไม่ให้ความร่วมมืออาจถูกเชิญออกได้


เรากับแฟนเราเลยต้องมาทะเลาะกันเพราะเรื่องเงินนี่แหละซึ่งปกติก็เกือบเดือนชนเดือนนอยู่แล้วไหนค่าเช่าบ้านค่าเลี้ยงดูบุพการีของกันและกันค่ากินอยู่ใช้จ่ายประจำวันค่าอุปโภคบริโภคอีกหลายอย่างค่านมค่าผ้าอ้อมค่านั่นนู้นนี่


ประเด็นคือแล้วแฟนของเราต้องมาเสียค่าอะไรแบบนี้อีกหรอกับการไปท่องเที่ยวที่องค์กรพาไปแท้ๆ  ต้องเสียค่าเสื้อผ้าซื้อใส่เพื่อ?????ด้วยหรอ ไม่อยากไป ไม่ไป ก็ต้องเสียค่าปรับเป็นเงินให้คนที่ไปด้วยหรอ


แบบนี้เหตุการณ์แบบนี้เราทำอะไรได้บ้าง  เราอยากให้ทางผู้ใหญ่ขององค์กรธนาคารแฟนของเรารับรู้จังว่าการจัดกิจกรรมเช่นนี้  มันไปเบียดบังเงินในกระเป๋าพนักงานซึ่งมีน้อยนิดอยู่แล้ว  หรือ  เราสามารถร้องเรียนส่วนใดอะไรแบบนี้ได้บ้างไหม


องค์กรที่เราทำงานอยู่ก็มีท่องเที่ยวประจำทุกปีและไม่เคยบังคับว่าจะไปหรือไม่ไปและถ้าไปจะใส่อะไรไปก็ได้ไม่ใช่ว่าให้พนักงานในองค์กรต้องมาเสียเงินซื้อเพิ่มอีกเป็นพัน


กรณีแบบนี้เกิดจากองค์กรหรือตัวบุคคลหรือว่าส่วนใด สามารถแก้ไขหรือทำอะไรแบบไหนได้บ้างไหมในเมื่อตัวหัวหน้าไม่รับฟังเลยและบังคับอย่างเดียว
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่