ทำไมองค์กรในไทยถึงไม่ค่อยให้ความสำคัญกับแผนก HR & IT มากนัก

ผมเคยสงสัยว่าทำไมงานในสาย HR & IT ในองค์กร (ทั้งรัฐบาลและเอกชน) ในไทยไม่ค่อยให้ความสำคัญเท่าไร เมื่อเปรียบเทียบกับองค์กรฝรั่งที่เขาเน้นเรื่องทุนมนุษย์กับเทคโนโลยีมาก
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่