พอดีสมัครงานไปที่นีงแล้วสัมภาษณ์ไปรอบแรก ก็รอหลายวันแล้วเขาโทรมาขอสัมภาษณ์รอบสอง พอสัมภาษณ์รอบสองก็รออีกหลายวัน (คิดว่าไม่ได้แล้ว) ระหว่างนั้นก็เจองานที่ตรงใจกว่า แต่สรุปที่แรกโทรมาบอกว่าได้งานซึ่งเรา

ตามนั้นเลยครับ คือ ผมเป็นนักศึกษาครับ กำลังศึกษาอยู่ปี 2 ครับอยากมีงานพาทไทม์ทำ ก็เลยไปฝากประวัติไว้กับ jobthai.com แล้วบริษัท Allianz ayudhya ก็โทรมาสอบถามและนัดสัมภาษณ์งาน ก่อนไปสัมภาษณ์ผมก็สอบถามแล

อยากรู้ครับ ทั้งๆที่ก็ต้องรู้อยู่แล้วไม่ใช่หรอครับ ว่าคนเก่าต้องออกที่เก่าก่อนอย่างน้อย 30 วัน ทำไมไม่ค่อยยอมให้เซนต์ก่อนวันเริ่มงาน ก็นับจากวันที่เซนต์สัญญาไปเลย 30 วัน (เซนต์ปุ๊บก็จะได้แจ้งปั๊บ) แ

สวัสดีค่ะ เป็นนักศึกษาจบใหม่กำลังหางานทำค่ะ คือหนูโดนทางHR เรียกสัมภาษณ์เมื่อ10 ธค. เวลา15.00น. เเต่ทางHRก็ไม่มาไม่มีการเมล์หรือไลน์เเจ้งอะไรเลย หนูเลยเขียนเมล์ไปสอบถามว่าพี่เขาสะดวกสัมภาษณ์ช่วงไหน ทา

สวัสดีค่ะ พอดีเราหางานอยู่ อยู่ๆก็มีบริษัททักมา เนื้องานประมาณ  ต้องการรับสมัคร HR (พูดภาษาจีน) Job Descriptions ⭐️เงินเดือน 35,000-45,000 บาท 📍 สถานที่ทำงาน: BTS อ

อยากทราบว่าคิดเห็นอย่างไรกับปริมาณงานเหมะสมกับรายได้ที่ได้รับ หรือไม่ว่าเงินเดือนเท่าไหร่เป็นลูกจ้างเค้าจะสั่งให้ทำอะไรเพิ่มก็ต้องทำ

บ จัดเอาติ้งเสาร์อาทิตย์ ทำให้ทำให้ไม่ได้หยุดงานไม่ได้ทำกิจส่วนตัว แบบนี้ได้หรอ?? บังคับให้ไปงานเอาติ้งทุกคน ทั้งที่ไม่เต็มใจ แบบนี้ได้หรอ?? การจัดกิจกรรมและบังคับให้พนักงานร่วม อันที่จริงมองว่าไม่ค

พอดีเราได้ไปสัมภาษณ์รอบ final ของ scgc ในตำแหน่ง sales แต่ hr แจ้งว่า profile อาจจะยังไม่แมชกับตำแหน่ง แต่ถามว่าสนใจทำ branding, marketing commu แทนไหม ถ้าเป็นลักษณะนี้มีโอกาสได้ทำงาน scg ไหมคะ ใครเค

พอดี HR ติดต่อมาค่ะ ของ Operation Executive แจ้งมาว่ามีการสัมภาษณ์ 2 รอบ รอบแรก online รอบสอง ผู้บริหาร ค่ะ อยากรู้ว่าแนวทางการสัมภาษณ์มีอะไรบ้างคะ มีอ่านข้อมูลในเว็บบ้างค่ะ