หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
การเลิกจ้างบอกปากเปล่าได้ด้วยหรือในระบบราชการ
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
เราทำงานเปนลูกจ้างแรงงานภายนอกของรพ.รัฐแห่งนึงในชานเมืองของกรุงเทพสัญญาปีต่อปีต่อสัญญาไปแล้ว 1ครั้งเมื่อปีที่แล้ว แต่ปีนี้ หัวหน้าแจ้งว่าจะไม่ต่อสัญญาให้ โดยแจ้งปากเปล่า ไม่มีคำสั่งไม่มีลายลักษณ์อักษร แบบนี้ได้ด้วยหรือคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
นายจ้างย้ายสถานประกอบการหากลูกจ้างไม่สะดวกจะไปต้องแจ้งว่าไม่ไปไม่ใช่แจ้งว่าลาออก !!
สรุป ฝ่ายบุคคลให้เขียนใบลาออก อย่าเซนต์ ให้ไปศาบแรงงาน และกรมแรง หลายคนกรณีฝ่ายบุคคลปากเปล่า หน้าที่ตามกฎหมายอย่างไรบ้าง 1.นายจ้าง – หากย้ายสถานประกอบการที่กระทบต่อการด
สมาชิกหมายเลข 8553455
สัญญาจ้างคนดูแลผู้ป่วย(กฎหมาย)
ทำสัญญาจ้างคนดูแลผู้ป่วยจากศูนย์แห่งหนึ่ง ในสัญญามีระบุว่าเป็นการจ้างรายเดือนมีเงินเดือน....บาท /มีวันหยุด 4 วันต่อเดือนถ้าต้องการให้คนดูแล(จ้างคนไทย)ทำงานในวันหยุดต้องจ่ายค่าวันหยุดในอัตรา.....ต่อวัน
เมย์32
การจ้างลูกในหน่วยงานราชการ ในระบบอุปถัมภ์
มีน้องคนหนึ่ง ได้สมัครสอบ ที่ สสอ.สาธารณสุขอำเภอ แห่งหนึ่ง ในตำแหน่ง ลูกจ้างรายเดือนเจ้าพนักงานสาธารณสุข และสอบผ่านได้ขึ้นบัญชี ลำดับคนที่ 2 ต่อมาประมาณสองอาทิตย์ได้มี หัวหน้า รพ.สต. ใกล้โรงพยาบาลจั
สมาชิกหมายเลข 1915989
นายจ้างหักเงินแต่ไม่ส่งประกันสังคมให้
สวัสดีค่ะ พอดีเราเรื่องสงสัย และคิดว่ามันไม่ถูกต้องที่นายจ้างทำแบบนี้ คือเราทำงานกับที่บ.นี้มา 2 ปีแล้ว ไม่ค่อยสงสัย หรืออะไรเลย มีต้นปีนี้ที่ขอลาออก และ ได้กลับมาทำงานใหม่ เดือนแรกที่กลับมาทำงา
สมาชิกหมายเลข 3863787
จะโดนฟ้องเพราะลาออกจากพนักงานราชการ
สวัสดีครับขอปรึกษาหน่อยครับ พอดีผมเข้าไปทำงานเป็นพนักงานขับรถในหน่วยงานราชการแห่งหนึ่ง สัญญาจ้างเหมา 7 เดือน ละผมจะลาออกกลับไปอยู่บ้านกับแม่เพราะพ่อแม่แยกทางกัน ผมทำงานได้1เดือน คือเดือนมีนาคม ละผมบอก
สมาชิกหมายเลข 6973308
อยากสอบถามเกี่ยวกับสัญญาจ้างหน่อยครับ
ผมมีความสงสัยเรื่องการเปลี่ยนแปลงสัญญาจ้าง จากสัญญาจ้างแบบไม่มีกำหนดระยะเวลา เป็นสัญญาจ้างแบบมีกำหนดระยะเวลา เช่น พอ 60 เกษียณอายุ แต่อยากให้ทำงานต่อแบบมีสัญญาจ้างแบบปีต่อปี ต้องลาออกจากอันเก่า แล้วเข
Mr-NULL
เศรษฐกิจและชีวิตคนไทย ตั้งแต่ 2568 เป็นต้นไป
นี่จะเป็นเพียงกระทู้เดียวที่ผมจะตั้ง จากอดีต id ยุคแรก รหัส 3 ดิจิต ผมทำงาน รับใช้ คนจีนอยู่ 3 บริษัท ณ เวลานี้ แม้จะเป็น กึ่ง ฟรีแลนซ์ แต่ก็จำเป็นต้องไปนั่งแท่น บริหารให้เขาเช่นกัน ระดับโรงงาน ลงทุน
สมาชิกหมายเลข 7996903
จบรัฐประศาสนศาสตร์ หางานยาก ?
เราเรียนจบรัฐประศาสนศาสตร์ มหาวิทยาลัยรัฐ เราค่อนข้างเข้าใจว่าเด็กจบวุฒินี้ต้องสอบราชการ เราจบมาสอบอัตราจ้าง แต่ก็ได้แค่ขึ้นบัญชีลำดับ 2 ขึ้นไป แบบนี้มาเรื่อยๆ หางานทำไม่ได้สักทีค่ะ เเต่เราสอบผ่
สมาชิกหมายเลข 6954200
ถ้าถูกเลิกจ้างในหน่วยงานรัฐ ไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยก็ได้ใช่ไหมคะ
สวัสดีค่ะ คือพ่อดิฉันทำงานที่มหาลัย ของหน่วยงานรัฐแห่งหนึ่ง ปัจจุบันทำงานที่นี่มา 25 ปีกว่าแล้วค่ะ ระหว่างปฏิบัติที่นี่จะมีการประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้าง 3 ระยะ ดังนี้ 1.ระยะที่ 1&nbs
สมาชิกหมายเลข 4540995
ทำไมหน่วยงานภาครัฐต้องแบ่ง ชนชั้น วรรณะ
วันครบรอบวันเลิกทาสของไทย ผ่านไปไม่นาน เลยนึกถึงระบบการจ้างคนทำงานในภาครัฐ หลายๆ หน่วยงานภาครัฐของไทย เช่น โรงพยาบาล โรงเรียน แม้แต่ ธนาคารของรัฐ ผู้ปฏิบัติงานทำไมต้องแบ่งออกเป็น ข้าราชการ, พนักงานราช
สมาชิกหมายเลข 3097398
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
การเลิกจ้างบอกปากเปล่าได้ด้วยหรือในระบบราชการ