ถ้าเงินเดือนassistant managerประมาณห้าหมื่นครับ ทำงานบริษัทญี่ปุ่นขนาดใหญ่ในอุตสาหกรรมบริการครับ

สวัสดีครับ ผมอยากรบกวนขอคำปรึกษาจากเพื่อนๆพี่ๆหน่อยครับ ผมอายุ 30 ปีครับ ทำงานในตำแหน่ง HR Staff (ด้านแรงงานสัมพันธ์ เช่น ระเบียบวินัย, สหภาพแรงงาน, กิจกรรมพนักงาน, กฎหมายแรงงาน) ประสบการณ์ 7 ปีครับ

ตำแหน่ง New Prospect Account Manager of Global Business ของธุรกิจทั่วไป เงินเดือน ประมาณเท่าไรหรอคะ

สวัสดีค่ะ ปัจจุบัน อายุ 31 ปี ตำแหน่งปัจจุบัน hr manager มีลูกน้องในทีม บริษัทไม่มีโบนัสและปรับประจำปี เนื้องานในpayroll ไม่ได้ลงลึกเพราะจ้าง outsourceทำ มีแพลนจะเปลี่ยนงาน เพื่อไปเรียนรู้งาน hr ให้รอ

อยากรู้ว่า เงินเดือนพวกพนักงานระดับ senior จะต่างจากระดับสตาฟธรรมดามากมั้ยคะ ที่ทำงานเรา ตำแหน่งเป็นอย่างนี้ สตาฟ--> senior--> supervisor--> assistant --> manager พอดีเราไม่เคยเจอที่ทำงา

พอเงินเดือนเข้าปุ๊ป   เราก็ใช้จ่ายค่าจิปะถะ  ซื้อของที่จำเป็น  โอนเก็บ     แล้วเหลือค่ากิน 5,000 แต่ก็ไปกินของที่อยากกินกับเพื่อน (แต่เพื่อนมีตังค์)  หมดไปบางมื้อ 500 กว่

อยากสอบถามเพื่อนๆว่าเวลาได้โปรโมท อย่างเช่นจาก Staff เป็น Senior staff หรือ จาก Supervisor เป็น Assistant Manager ส่วนใหญ่บริษัทจะปรับเงินเดือนให้ประมาณกี่เปอร์เซนต์กันค่ะ ปรับให้ประมาณ 1% -2 % ไม่ทรา

ควรมีงานในความรับผิดชอบมากน้อยเพียงใดและมีอัตราเงินเดือนเท่าใดจึงจะเหมาะสมคะ รวมถึงความแตกต่างระหว่างงานของ Manager และ Assistant ด้วยค่ะ คือกำลังจะโปรโมทพนักงานจากตำแหน่ง Asst HR Manager เป็น HR M

ขอชวนมนุษย์กองถ่าย หรือเพื่อนสายงานโปรดักชั่น มาแลกเปลี่ยนความรู้ และมุมมอง กันหน่อยค่ะ ในสายงานการผลิตรายการต่าง ทั้ง ทีวี , ออนไลน์ ฯ ถ้าต้องจัดลำดับ ของบุคลากรในองค์กร ตามที่ควรจะเป็น ตำแหน่ง &