เพื่อนๆ พี่ๆ รบกวน ขอความเห็น และเหตุผลในการประกอบการตัดสินใจ ดังนี้

งานปัจจุบัน (ไม่ใช่ข้าราชการ หรือพนักงานรัฐ และก็ไม่ใช่พนักงานบริษัท) เป็นพนักงานประจำขององค์กร งานเรื่อยๆ ไม่กดดันดังนั้นเงินเดือนก็จะอยู่ในระดับที่อยู่ได้ เลิกงานเป็นเวลา หน้าที่ความรับผิดชอบแบ่งกันชัดเจน การเลื่อนตำแหน่งตามลำดับขั้นของอายุงาน ทำงานที่นี่อยู่ได้จนถึงเกษียณ 60 มีเงินสะสมให้ตอนเกษียณ

งานใหม่ เงินเดือนมากกว่างานปัจจุบัน 2 เท่ากว่าเพราะงานใหม่หน้าที่รับผิดชอบควบทั้ง 2 หน้าที่ ไม่มีค่าโอทีแต่ให้สะสมชั่วโมงมาเป็นวันลาเพิ่มได้
เป็นงานที่ทำให้องค์กรประเภทเดียวกับงานปัจจุบัน จ้างผ่าน recruitment agency และเป็นcontract ซึ่งทำต่อไปได้เรื่อยๆ 6 เดือน บ้าง หรือ 1 ปี
ซึ่งทางหน่วยงานที่ทำงานด้วยจะทำเรื่องของบประมาณเพื่อต่อสัญญาจ้างไปเรื่อยๆ เพราะยังไม่มีนโยบายจ้างเป็นพนักงานโดยตรง อันนี้คือ สิ่งที่ทางหน่วยงานใหม่ดำเนินการในปัจจุบัน ในอนาคตยังไม่ทราบ  

ใจหนึ่งก็ยังโอเคกับงานปัจจุบัน
ในส่วนงานใหม่ก็ดีในเรื่องของเงินเดือนที่มากขึ้น พร้อมกับความรับผิดชอบที่เพิ่มขึ้นด้วย แต่ติดตรงที่ไม่ใช่พนักงานของหน่วยงานนั้นๆ คือไม่ได้จ้างตรง เพราะจ้างตามสัญญาผ่านขั้นตอนของ recruitment agency

ทั้งหมดนี้ เลยขอถามความเห็น ถ้าเป็นคุณ คุณจะตัดสินใจอย่างไร และรบกวนขอเหตุผลด้วย  ขอบคุณมากๆ แสดงความเห็นกันมาได้เต็มที่เลยนะ ยินดี

หาก เจ้าของกระทู้แท๊กผิดห้อง ต้องขออภัยไว้ ณ ที่นี้ด้วย