โดนคนกลั่นแกล้งไม่ให้ลาออกจากงานทำยังไงดีคะ

เรื่องมีอยู่ว่าเราทำงานมา 8 ปี มีคนชอบก็เยอะ ไม่ชอบขี้หน้าเราก็มากพอกัน เรากำลังจะลาออกเพราะสามีเราอยากให้เราพักผ่อนก่อนมีลูก แต่เพื่อนร่วมงานเรากับเจ้านายเราบอกว่างานเราไม่เรียบร้อย ให้แก้แล้วแก้อีก ซึ่งปกติแล้วทำเสร็จแล้วก็คือเสร็จ ไม่เคยมีใครมานั่งจับผิดแบบนี้ ฝ่ายบุคคลเลยไม่สามารถส่งเอกสารเราไปยังฝ่ายบุคคลกลางของหน่วยงานได้ เราได้บอกหัวหน้าใหญ่ไปแล้ว หัวหน้าใหญ่บอกว่าแก้ให้เสร็จก่อนแล้วค่อยออก เราเองก็ยินดีแก้ แต่ดูแล้วมันคือการกลั่นแกล้ง เพราะบางเรื่องไม่จำเป็นต้องแก้ก็แก้  เราจะทำยังไงดี แบบนี้เราออกไปโดยไม่สนใจเรื่องเขาจะอนุมัติให้ลาออกได้หรือไม่  เราเหนื่อยมาก ทำงานดีทำงานหนัก ไม่ได้ช่วยให้ชีวิตดีขึ้นเลย

***คนที่แกล้งเราเคยด่าเราหลายครั้ง แล้วมางานแต่งงานเราแล้วนินทาเรากับสามีในงานแต่งเราด้วย

คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
กม.แรงงาน  ลูกจ้างสามารถลาออกได้ ไม่ต้องได้รับการอนุมัติจากองค์กรนะครับ
แต่ต้องแจ้งล่วงหน้า 1 รอบค่าจ้าง
เช่น ค่าจ้างออกทุก 15 วัน ก็แจ้งก่อน 15 วัน ออกทุก 30 วันก็แจ้งก่อน 30 วัน

ผมว่าจขกท.เข้าใจผิดมากๆเลยว่าต้องแก้งานให้เสร็จถึงจะออกได้
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่