วันนี้น้องผมไปสัมภาษณ์งานมาครับ

เจอ HR ซึ่งค่อนข้างเป็นกันเอง บทสนทนาจึงเป็นไปในลักษณะคุยกันซะมากกว่า ...ซึ่ง HR ออกแนวเป็นห่วงชีวิตในอนาคตของน้องชายผม ...แน่นอนว่าเกือบ 100% การพูดถึงการวางแผนชีวิตเป็นวิธีการทำงานของนักธุรกิจขายตรง

น้องผมจึงพูดตัดบททันที เพราะมาสัมภาษณ์งานอีกอย่างนึง ไม่ได้มาสมัครเป็นเซลล์ขายตรง "ผมไม่ชอบให้ใครมายัดเยียดอนาคตของผม ผมคิดเองได้ แล้วผมก็ไม่ชอบให้ใครมาหลอกขายตรง มันดูไม่มีมารยาท"

HR ปฎิเสธทันทีว่าพี่ไม่เคยทำนะ แต่การขายตรงยังคงดำเนินต่อไป ...น้องอาจจะอคติ ลองลบคำว่า Amxyz ออกสิ

จริงๆแล้วบทสนทนาค่อนข้างยาวและส่วนมากไม่เกี่ยวกับงานเลย

...................................................................................

เข้าเรื่องฮะ

ความคิดเห็นส่วนตัวรู้สึกว่านี้เป็นเรื่องที่น่ากลัวนะครับ ...ถ้าทำเป็นงานเสริมเฉยๆก็ดีนะ หาเงินใช้ ...แต่นี้เอางานเสริมมาทำในเวลางานหลัก (แถมโม้ว่า อนาคตจะได้สบาย ...สงสัยจริงๆว่าเจ๊แกทำมากี่ปีแล้ว ยังทำทั้งงานเสริม งานหลักอยู่เลย) แถมเป็น HR ด้วย ...ถ้าใครตกลงสมัครดาวน์ไลน์คือจะรับเข้าทำงาน ใครปฎิเสธจะไม่รับรึเปล่า??? ...ต่อไปบริษัทนี้ก็จะมีแต่เถาวัลย์ Amxyz พันทั้งต้นเลยสินะ

น้องผมไม่คาดหวังว่าจะได้งานแล้วละครับ ...ต่อให้ได้น้องผมก็ไม่ทำแล้วละ เสียความรู้สึก ...มันว่างั้น ...แต่แอบเสียดายแทน บริษัทดีอะ ><


ฝากถึงบริษัทเอกชนด้วยนะครับ ...ถ้าคิดว่านี้ไม่เป็นปัญหาต่อองค์กรก็ไม่เป็นไร ...แต่ผมคิดว่านี้เป็นปัญหานะ อย่างนึงควรสอดส่องดูแล HR ของบริษัทด้วยความระมัดระวัง อย่าเอางานขายตรงมาทำระหว่างสัมภาษณ์ ><