มีเรื่องปรึกษาเกี่ยวกับการนับอายุงานของ พนง.สัญญาจ้าง ค่ะ
กรณีที่มีการจ้างงานแบบพนักงานสัญญาจ้าง โดยมีสัญญากำหนดระยะเวลาการจ้างงานแน่นอน เป็นเวลา 1 ปี หลังจากนั้น ได้ปรับเป็นพนักงานประจำ
โดยมีรายละเอียดดังนี้ค่ะ
01/08/2007 - 15/07/2008 สัญญาจ้าง
16/07/2008 - 15/08/2008 ช่วงที่ไม่ระบุในสัญญา
16/08/2008 - ปัจจุบัน บรรจุเป็นพนักงานประจำ
*** ช่วงที่ไม่ระบุในสัญญา พนักงานยังคงปฏิบัติงานให้บริษัทต่อเนื่อง
จากข้อมูลข้างต้น การนับอายุงานของพนักงานต้องเริ่มนับจากวันไหนคะ
ขอความกรุณาช่วยตอบข้อปัญหานี้และข้อชี้แนะด้วยค่ะ, ขอบคุณค่ะ
ปรึกษาเรื่องการนับอายุงานของพนักงาน
กรณีที่มีการจ้างงานแบบพนักงานสัญญาจ้าง โดยมีสัญญากำหนดระยะเวลาการจ้างงานแน่นอน เป็นเวลา 1 ปี หลังจากนั้น ได้ปรับเป็นพนักงานประจำ
โดยมีรายละเอียดดังนี้ค่ะ
01/08/2007 - 15/07/2008 สัญญาจ้าง
16/07/2008 - 15/08/2008 ช่วงที่ไม่ระบุในสัญญา
16/08/2008 - ปัจจุบัน บรรจุเป็นพนักงานประจำ
*** ช่วงที่ไม่ระบุในสัญญา พนักงานยังคงปฏิบัติงานให้บริษัทต่อเนื่อง
จากข้อมูลข้างต้น การนับอายุงานของพนักงานต้องเริ่มนับจากวันไหนคะ
ขอความกรุณาช่วยตอบข้อปัญหานี้และข้อชี้แนะด้วยค่ะ, ขอบคุณค่ะ