ผมทำงาน ณ ที่แห่งหนึ่งเงินเดือนออกทุกวันที่ 25 แต่ที่งี้ผมโดนแจ้งว่าไม่ผ่านโปรให้ผมทำงานตั้งแต่วันที่ 15 ก.พ. ถึง 15 มี.ค. ที่งี้ผมมีคำถามครับ

- หลัง 25 ก.พ. ผมจะได้รับค่าแรงยังไงครับ

- ความจริงแล้วผมยังไม่ทราบคำสั่งให้เลิกจ้างอย่างเป็นทางการแต่มีคนกระชิบมาบอกผมครับผมควรทำยังไงดีครับเรื่องแบบนี้

ปล. จริงทำงานที่นี้ได้ 2 เดือน เดือน ก.พ. เข้าเดือนที่ 3 Y_Y

ขอบคุณสำหรับคำตอบครับ