เป็นพนักงานประจำบริษัทเอกชนค่ะ ไม่ใช่สัญญาจ้าง ได้รายได้คงที่ทุกเดือน มีเสียภาษี ม.33 ทุกเดือน มีวันหยุดตามกฎหมายทุกอย่าง และลาออกอย่างถูกต้อง (ลาก่อนปิดงานปีใหม่) ถ้านายจ้างให้ออกก่อนวันสิ้นสุดการทำง

คือเราทำงานแล้วขาดครบห้าวันเลยโดนยกเลิกสัญญาจ้างแบบนี้จะได้เงินชดเชยไหม

อยากสอบถามว่า ถ้าบริษัทๆหนึ่งจ้าง BPO  (Business Process Outsourcing) เข้ามาทำงานในบริษัทด้วยสัญญาจ้าง 6 เดือน เมื่อกำลังจะหมดสัญญาจ้าง ทางบริษัทต้องแจ้งน้องล่วงหน้า 1 เดือนไหมครับ แล้วมีผลทางกฎห

เงินเดือนที่ได้มาจะหักประกันสังคมเต็มที่เท่าไหร่คะ แล้วมีหักอะไรอีกบ้าง แอบผิดหวังแฮะ นี่พยายามคิดในแง่ดีว่าได้ตามสัญญาที่เซ็น แต่เค้ามีหักอะไรหรือเปล่า

เมื่อต้นปีโดน layoff ค่ะ ได้รับเงินชดเชยตามกฎหมาย แต่บริษัทให้เซ็นสัญญา mutual separation agreement และเซ็นใบลาออกปกติ เมื่อวานเข้าไปดูใน tax portal เลยเห็นว่าข้อมูลรายได้ลงไว้ว่าเงินที่ได้มาเป็นประเ

ระหว่างลูกจ้างชั่วคราวศาลยุติธรรมกับพนง.มหาวิทยาลัย อย่างไหนดีกว่าค่ะ ในเรื่องของเงินเดือนและความมั่นคง ปัจจุบันทำงานมหาวิทยาลัยเอกชนแห่งหนึ่งค่ะ เป็นสัญญาจ้างนะค่ะ แล้วถ้าลูกจ้างชั่วคราวศาล มีโอ

สัญญาจ้างทดลองงาน3เดือนหมดไปตั้งแต่วันที่15 ธ.ค. 67 ค่ะ หมดสัญญาจ้าง เราจะออกจากงาน แต่เงินประกันยังโดนหักไม่ครบ10,000บาท พึ่งหักไป6,000บาทค่ะ เราอยู่ทำงานให้จนถึงสิ้นเดือนและมีพนักงานใหม่เข้ามาและเรา

ไปทำงานเกาหลีใช้เวลาเตรียมตัวนานไหมครับ ? ต้องสอบภาษา ต้องเตรียมอะไรบ้างครับ ? และสัญญาจ้างมีกี่ปีครับ ?