พี่ที่สอนงานเรา ประเมินฝึกงานเรามั่วๆ เราควรทำอย่างไรดีคะ

สวัสดีค่ะ พอดีเราฝึกงานจบวันนี้พอดี เราให้พี่เขาประเมินให้เรา
มันจะเเบ่งเป็น 3 ส่วน 1 ความรู้ 2 ทักษะ 3 คุณธรรม/จริยธรรม
ส่วน 1กับ2 เราได้ ดีมาก/ดี/พอใช้ค่ะ ซึ่งเราน้อมรับเพราะเราอาจจะทำงานได้ไม่ดีเท่าที่ควร
แต่พอเป็นส่วนที่ 3 มันคือคุณธรรมจริยธรรม มันจะแบ่งเป็น 5 ข้อ
และนี่คือคะแนนที่เราได้
1 แต่งกาย [ปรับปรุง 3/5]
2 ซื่อสัตย์ [ปรับปรุง 2/5]
3 ขยัน อดทน ตรงต่อเวลา [ปรับปรุง 2/5]
4 ไม่ยุ่งเกี่ยวกับยาเสพติด [ปรับปรุง 2/5]
5 การทำงานเป็นทีม [ปรับปรุง 2/5]
/// กฎที่หัวหน้าตั้งไว้กับนักศึกษาฝึกงานคือ เราสามารถใส่ชุดไปรเวทมาทำงานได้ ไม่จำเป็นต้องเป็นชุดนักเรียน
เข้างาน 8:30 น เลิกงาน 17:00 น หยุดวันเสาร์แต่พี่พนักงานคนอื่นทำงานวันเสาร์/////
ซึ่งเราใส่ชุดกีฬาสีของทางวิทลัยกับกางเกงยีนขายาว + รองเท้าผ้าใบตลอด ไม่เคยใส่สั้นเลย
เรามาถึงที่ทำงาน 8 โมงถึงก่อนที่ออฟฟิศจะเปิดทุกวัน เรามาถึงก่อนพี่พนักงานทุกคน
เราหยุดไปทั้งหมด 4 ครั้ง ตลอดระยะเวลา 4 เดือน ไม่นับรวมวันหยุดราชการ และเราไม่ดื่มเหล้า สูบบุหรี่ หรือสารเสพติดทุกชนิด เราไม่เคยเลยค่ะ 
:: เเต่เราโดนพี่ที่สอนงานนะคะ เป็นพี่พนักงานไม่ใช่หัวหน้า ประเมินเราปรับปรุง จนทำให้คะแนนเราลดฮวบ 40/70 เมื่อเทียบกับเพื่อนที่ขาด 50 ครั้ง(เลิกฝึกกลางคัน) 30/70 
ซึ่งตอนนี้เราอยู่ ปวส.2 ค่ะ เราจะเข้ามหาลัยปีหน้า เราคาดหวังให้เกรดมันออกมาดีเพื่อนที่จะเข้ามหาลัยได้ แต่พอเราเจอการประเมินแบบนี้เราท้อเลยค่ะ เราตั้งใจทำงานมาก เราเจอแบบนี้เรายอมรับเลยว่าเสียใจมาก เราควรทำอย่างไรดีคะ เราควรบอกให้หัวหน้ารู้ไหมคะว่า เราโดนประเมินแบบนี้ ซึ่งมันไม่ใช่แล้วเราไม่โอเคเลยค่ะ โดยเฉพาะข้อยาเสพติด เราคิดว่าเหมือนเขาไม่ให้เกียรติเราเลย (ซึ่งเราปรึกษาอาจารย์เรื่องนี้แล้วค่ะ อาจารย์เชื่อว่าเราไม่ได้เป็นเเบบนั้น แต่เราเองก็ไม่สยายใจ เราเป็นผู้หญิงด้วยค่ะรู้สึกว่ามันไม่แฟร์เลย เราเเค่เป็นคนตาลอย อาจจะดูง่วงตลอดเวลา แต่จริงๆไม่ใช่เลย

เราควรโทรแจ้งหัวหน้าให้รับทราบดีไหมคะ 
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่