คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 3
จบใหม่ 40k นี่คือวุฒิ ป.ตรี+มหาลัย Top + เกียรตินิยม เพราะเพื่อนผมจบใหม่ก็เรทนี้แหละ แต่มันโคตรเก่งและบริษัทที่จ่ายได้ก้มีไม่เยอะครับเรทนี้
ถ้าประสบการณ์ 1 ปี ตัดเรื่องวุฒิออกไป เพราะสายนี้ค่อยข้างเปิดกว้าง เรื่องวุฒิจะจำกัดกับบริษัทใหญ่ ๆ เท่านั้น
เช่น CP PTT SCG BITKUB กับ พวกธนาคาร
แต่ถ้าเป็นบริษัทเล็ก ๆ หรือ Start Up ไม่น่าจะติดเรื่องวุฒิ
ทีนี้ต้องคุยเรื่องฝีมือ โปรเจค และประสบการณ์ครับ ประสบการณ์ 1-3 ปี เรทจะตันอยู่ที่ไม่เกิน 45,000 โดยทั่วไป
ถ้าประสบการณ์ 1. ปี และมีฝีมือ เรียกสัก 30,000 กำลังดีครับ แต่จะเรียก 35,000 ก็ได้ เชื่อว่า 35k ก็มีคนจ่ายแต่อาจจะหายากหน่อย
ถ้ารีบก็เรียก 30,000 ถ้าไม่รีบก็เรียก 35,000 ได้ครับ แต่ตัวเลือกจะไม่เยอะ ส่วนใหญ่จะเป็น OS ที่ยอมจ่าย
ปกติย้ายงานควรเรียกเพิ่มสัก 20-30% กำลังดีครับ
ถ้าอยากโตในสายงานแนะนำหาเวลาไปเรียน ป.ตรี ไว้สักใบนะครับ จะได้มีโอกาสที่ดีเพิ่มขึ้น พวกบริษัทใหญ่ ๆ ในไทยยังต้องใช้วุฒิอยู่
ถ้าไม่มีวุฒิ ก็แนะนำเรียนภาษาเพิ่มครับ
ถ้าประสบการณ์ 1 ปี ตัดเรื่องวุฒิออกไป เพราะสายนี้ค่อยข้างเปิดกว้าง เรื่องวุฒิจะจำกัดกับบริษัทใหญ่ ๆ เท่านั้น
เช่น CP PTT SCG BITKUB กับ พวกธนาคาร
แต่ถ้าเป็นบริษัทเล็ก ๆ หรือ Start Up ไม่น่าจะติดเรื่องวุฒิ
ทีนี้ต้องคุยเรื่องฝีมือ โปรเจค และประสบการณ์ครับ ประสบการณ์ 1-3 ปี เรทจะตันอยู่ที่ไม่เกิน 45,000 โดยทั่วไป
ถ้าประสบการณ์ 1. ปี และมีฝีมือ เรียกสัก 30,000 กำลังดีครับ แต่จะเรียก 35,000 ก็ได้ เชื่อว่า 35k ก็มีคนจ่ายแต่อาจจะหายากหน่อย
ถ้ารีบก็เรียก 30,000 ถ้าไม่รีบก็เรียก 35,000 ได้ครับ แต่ตัวเลือกจะไม่เยอะ ส่วนใหญ่จะเป็น OS ที่ยอมจ่าย
ปกติย้ายงานควรเรียกเพิ่มสัก 20-30% กำลังดีครับ
ถ้าอยากโตในสายงานแนะนำหาเวลาไปเรียน ป.ตรี ไว้สักใบนะครับ จะได้มีโอกาสที่ดีเพิ่มขึ้น พวกบริษัทใหญ่ ๆ ในไทยยังต้องใช้วุฒิอยู่
ถ้าไม่มีวุฒิ ก็แนะนำเรียนภาษาเพิ่มครับ
แสดงความคิดเห็น
เรียนจบ ม.6 เป็น Full-stackdeveloper ย้ายงานควรเรียกเท่าไหร่ดี?