หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เกณฑ์การนำส่งเงินของประกันสังคมระหว่างพนักงานเงินเดือนและฟรีแลนซ์
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
เข้าใจว่าการจ้างพนักงานโดยมีสัญญาจ้างแรงงานนั้นต้องนำส่งเงินสมทบประกันสังคมให้กับพนักงานด้วย และในกรณีที่เราจ้างแรงงานแต่ไม่มีสัญญาจ้างแรงงาน เราสามารถบอกเจ้าหน้าที่ประกันสังคมได้หรือไม่ว่าเป็นการจ้างประเภทฟรีแลนซ์จึงไม่มีการนำส่งเงินสมทบประกันสังคมไม่จัดเป็นพนักงานของบริษัท เข้าใจถูกไหมครับ รบกวนผู้รู้ตอบคำถามครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
นายจ้างกลั่นแกล้งและเลิกจ้างไม่เป็นธรนม
สวัสดีค่ะ เราถูกเลิกจ้างโดยไม่มีการบอกกล่าวล่วงหน้าตามกฏหมาย และไม่ได้รับเงินค่าจ้างเดือนสุดท้าย / ค่าจ้างเชยตามกฏหมายก็ไม่ได้รับ เราไม่เจีบนใบลาออกเพราะนายจ้างจะไม่จ่ายเงิรฝนเดือน พอเราติดต่อไ
สมาชิกหมายเลข 6592510
ม39 จ่ายผ่านAppได้แล้วรู้กันยัง
รอมานานนนน จ่ายผ่านAppได้ซะที "ประกันสังคม" เพิ่มช่องทางชำระเงินกองทุนให้ ผู้ประกันตนตามมาตรา 39 +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++ ... วันที่ 5 ก
สมาชิกหมายเลข 5620797
โดนบีบให้ออกจากงาน ไม่ทำก็ออกไป ปลดเราออกแต่เงินเดือนไม่เข้าสักบาท เงินประกันแรกเข้าอีก
โดนบีบให้ออกจากงาน โดยหัวหน้างานบังคับผมให้ย้ายไปอยู่เผนกอื่นทันทีโดยไม่แจ้งล่วงหน้า ซึ่งเป็นเผนกที่ไม่ตรงกับสัยญาจ้างที่มีการตกลงเอาไว้ซึ่งเงินค่าคอมฯน้อยกว่าและเป็นงานที่เราทำไม่เป็น 
สมาชิกหมายเลข 6073915
นายจ้างไม่จ่ายเงินเดือน
ทำงานฟรีแลนซ์ บ.เอกชน บ.หนึ่ง บ.ทำธุรกิจเกี่ยวกับ ตกแต่งภายใน ทำงานในตำแหน่ง ธุรการ/บัญชี ได้รับเงิน 23,000 บาท โดย บ.ไม่ขอส่งประกันสังคม แจ้งว่าผ่านโปรค่อยเข้า เราเลยแจ้งว่างงานประกันสังคมไว้ เลยได้ร
สุขาอยู่แห่งหนใด
ลูกน้องออกแต่ไม่แจ้งล่วงหน้า ไม่เขียนใบลาออก ต้องจ่ายเงินเดือนของเดือนนั้นหรือไม่???
นายจ้างหลายคนไม่เข้าใจว่า แม้ลูกน้องจะลาออกโดยไม่เขียนใบลาออก ตัวเองยังคงมีหน้าที่ต้องจ่ายเงินค่าจ้างจนถึงวันที่ลูกน้องทำงานถึงนาทีสุดท้ายโดยไม่มีข้อแม้นะคะ หากลูกน้องผู้นั้นไม่ได้ละ
สมาชิกหมายเลข 2088507
เพิ่งเริ่มทดลองงาน ลาออกได้ไหม
เพิ่งทดลองงานมา 5 วัน รู้สึกไม่เหมาะกับงานที่ทำ จึงแจ้งกับหัวหน้างานไปทางไลน์แล้ว แต่ทางหัวหน้าไม่ได้ตอบอะไรมาเพิ่มเติม แต่มีสัญญาการทำงานสองปี ขณะที่เรายังอยู่ในช่วงทดลองงาน ยังไม่ได้รับเงินเดือนจะมี
สมาชิกหมายเลข 8578340
พนักงานประจำ ลาออกถูกต้อง แต่เจ้านายให้ออกก่อนวัน โดยไม่จ่ายค่าจ้างเต็มเดือน???
เป็นพนักงานประจำบริษัทเอกชนค่ะ ไม่ใช่สัญญาจ้าง ได้รายได้คงที่ทุกเดือน มีเสียภาษี ม.33 ทุกเดือน มีวันหยุดตามกฎหมายทุกอย่าง และลาออกอย่างถูกต้อง (ลาก่อนปิดงานปีใหม่) ถ้านายจ้างให้ออกก่อนวันสิ้นสุดการทำง
สมาชิกหมายเลข 7502864
ประกาศอัตราเงินสะสม-เงินสมทบกองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง 2 ขยัก 0.25% และ 0.5%
ราชกิจจาฯ ประกาศอัตราเงินสะสมและเงินสมทบกองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง 1 ต.ค. 2568 – 30 ก.ย. 2573 เก็บลูกจ้าง-นายจ้าง ฝ่ายละ 0.25% ตั้งแต่&nbs
parn 256
จ้างคนตัดต่อยังไง ?
ผมอยากรู้ว่า เวลาจ้างคนตัดต่อวิดีโอ ที่เป็นฟรีแลนซ์ ต้องดูคุณสมบัติอะไรบ้าง (?) แล้วส่วนใหญ่ต้องการจ้างนักตัดต่อวิดีโอแนวไหนมากที่สุดครับ (?)
สมาชิกหมายเลข 8567942
แจ้งลาออกหลังจากทดลองงานได้เงินประกันคืนไหม
สวัสดีค่ะ พอดีอยากทราบว่าถ้าเราอยู่ในช่วงทดลองงานแล้วแจ้งลาออก หลังจากพึ่งทำงานได้ 3 วัน จะได้เงินประกันคืนไหมคะ เพราะว่าคิดว่างานนี้ไม่เหมาะกับเราค่ะเลยอยากจะลาออก และเราจะได้รับค่าจ้างตามวันที่เราทด
สมาชิกหมายเลข 8554788
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เกณฑ์การนำส่งเงินของประกันสังคมระหว่างพนักงานเงินเดือนและฟรีแลนซ์