เท่าที่เคยเจอในส่วนของกราฟิกมา บางที่ใช้นับเป็น จำนวนชิ้นงานค่ะ แต่ทั้งนี้ก็ต้องดูด้วยว่าเขาทำแค่กราฟิกหรือต้องมานั่งคิดคอนเทนต์ ถ้าทำคอนเทนต์มันจะโยงกับพวก stat ต่าง ๆ อีกค่ะ

อีกวิธีนึงจริง ๆ เอาไว้เพื่อดู task ในแต่ละสัปดาห์มากกว่าค่ะ ต้องดูระยะเวลาการทำงานทั้งหมด แล้วก็ต้องเผื่อพวกเวลาประชุม บลาๆ พวกนั้นให้ตัดออก แล้วเหลือแค่ชั่วโมงทำงานจริง พอรู้ชั่วโมงทำงานคร่าว ๆ จะเช็คงานได้ง่ายขึ้นค่ะ

ปกติฝั่งคอนเทนต์ต้องขอคิวกราฟิกก่อน แล้วกราฟิกจะประเมินว่าแต่ละชิ้นใช้ระยะเวลาเท่าไหร่ จะเน้นเรื่องระยะเวลาการทำงานเป็นหลักเลยค่ะ