ในมุมมองของนายจ้างแล้ว ลาป่วย กี่ครั้งถึงเรียกว่าหยุดบ่อยคะ

ปีนี้เราลาป่วยไป 20 วัน
1. ติดโควิด 5 วัน (มีใบแพทย์)
2. ติดไข้หวัดใหญ่สายพันธุ์ A 5 วัน (มีใบแพทย์)
3.ป่วยทั่วไป 10 วัน (มีใบแพทย์ทุกวัน)
แต่มีใบแพทย์ทุกครั้ง ก็รู้ตัวอยู่ว่าลาบ่อยแต่อยากทราบในมุมมองนายจ้างว่ามีลิมิตไหมคะ ว่ากี่วันถึงเรียกว่า 'หยุดบ่อย' คะ
แก้ไขข้อความเมื่อ
คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 33
ปัญหาสุขภาพ มีได้ แต่อย่าให้เสียงาน อย่าให้เป็นภาระเพื่อนร่วมงาน อย่าก่อปัญหาทีม ผลกระทบจะน้อยลงค่ะ

จขกท.ปีนี้พลาดแล้วก็แล้วไปค่ะ ปีหน้ามาพยายามกันใหม่

อันที่สุดวิสัย อย่างไข้หวัดใหญ่ ก็ช่วยไม่ได้

แต่ป่วยเล็กๆน้อยๆจิปาถะ เราหาทางพยายามจัดการกับมันดูค่ะ

ถ้ามีปัญหาลำไส้ ต้องระวังอาหารให้หนักค่ะ ตามใจปาก=ป่วย ดังนั้น ถ้าอดไม่ได้ เลี่ยงไปกินเย็นวันศุกร์ค่ะ ถึงวันจันทร์หาย = ทำงานได้

เวลาหมอนัดตรวจต่อเนื่อง สามารถขอขยับนัดวันที่เราสะดวกได้  ให้พยายามขอนัดวันเสาร์อาทิตย์แทน อาจจะต้องเปลี่ยนเป็นเจอหมอท่านอื่นแทน แต่ก็ใช้วิธีเล่าประวัติให้หมอฟังซ้ำอีกรอบได้

ช่วงไหนสุขภาพไม่ดี ให้ระวังเป็นพิเศษ ฝนตกให้เลี่ยง ปาร์ตี้อาจเลื่อนไปก่อน ของแซ่บให้หยุด เพื่อนข้างๆป่วยเราใส่หน้ากาก เพื่อลดโอกาสป่วยค่ะ

เอาใจช่วยนะคะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่