ทำงานที่ฟิลิปปินส์ (ผลตอบแทนไม่ตรงปก โดนยึดพาส) อยากหนีกลับไทย ขอคำแนะนำหน่อยค่ะ

เนื่องจากมีเพื่อนชวนมาทำงานเป็นแอดมินเว็บพนัน (บริษัทถูกกฏหมาย) ที่ฟิลิปปินส์
ไม่ใช่พวกแก๊งคอลเซ็นเตอร์ หรือสแกมเมอร์อะไรพวกนั้นนะคะ เนื้องานคือเป็นแอดมินล้วนๆ ตอบลูกค้าจริงๆ

แต่ที่แปลก (?)
1. โดนยึดพาสปอร์ต  ตั้งแต่วันแรกที่มาถึง (เราไม่เคยทำงานต่างประเทศแบบนี้มาก่อนค่ะ ที่นี่ครั้งแรก)
2. เงินเดือนไม่ตรงปก โดนหักเงินทุกเดือน (ไม่มีแจ้งตอนสมัครงาน) เค้าแจ้งภายหลังจากหักไปแล้วว่าเป็นการหักเก็บไว้ทำงานครบสัญญาจึงจะได้คืน
3. ลาออก หรือ โดนไล่ออก โดนปรับ 150,000 บาท (ไม่มีแจ้งจำนวนเงินนี้ ไม่เคยรับทราบมาก่อน )
    ตอนมาเซ็นสัญญา ไม่มีข้อนี้ ไม่มีจำนวนเงินนี้ในนั้น

เพิ่งมาแจ้งรายละเอียดการปรับเงินตามด้านล่างนี้หลังจากไล่เวียดนามออกเกิน 50 คน (บางคนโดนขายให้บริษัทอื่น) 
และนำสัญญามาให้เซ็นใหม่
หากไม่เซ็นเงินจะไม่ออก (ไม่ได้เงินเดือนเดือนนั้นค่ะ ซึ่งก็จำใจเซ็นเพราะ เพิ่งมาทำงานได้เดือนแรก) เหมือนโดนหลอกมาทำงานถ้าจะออกก็โดนปรับอีก
    จำนวนเงินในค่าปรับ ทางบริษัทแจ้งว่าเป็น
     3.1 ค่าตั๋วเครื่อง (ไม่ได้คืนตั้งแต่แรก แล้วจะมาปรับเราได้ไง) เราสำรองออกเองก่อนบินมา เค้าแจ้งว่าจะให้คืนหลังจากทำงานครบ 1 เดือนแต่ไม่ได้ค่ะ
     3.2 ค่านายหน้า (เราไม่ได้มากับนายหน้า ไม่มีการสมัครผ่านเอเจนซี่) 
     3.3 ค่าซื้อ ตม. (ไม่ได้มีใครมารับที่ ตม. สัมภาษณ์ ตม. เอง ผ่านเอง )
     3.5 ค่าที่พัก อาหาร ค่าน้ำ ค่าไฟ ทุกอย่างที่เค้าแจ้งว่าเป็นสวัสดิการ (?) โดนเก็บหมด 

ตอนนี้ทำงานเพิ่งจะเข้าเดือนที่ 3 พนังงานคนอื่นๆเริ่มทยอยหนีกลับ ทยอยโดนไล่ออกเพราะบริษัทจะเอาค่าปรับ
ทุกคนที่โดนไม่มีใครทราบเรื่องนี้มาก่อนว่ามีค่าปรับถ้าโดนไล่ออก
ในบริษัทมีคน จีน/เวียดนาม/มาดากัสก้า/ฟิลิปปินส์/ไทย เจ้าของเป็นคนจีนค่ะ 
ตอนนี้เวียดนามหนีกลับ+โดนไล่ออกไปเยอะมากค่ะ 

**ถ้าหากโดนไล่ออก เค้าจะยึดบัตรเข้า-ออก ตึกทำงาน หากไม่นำเงินมาจ่ายก็โดนขังอยู่ในห้องสูบบุหรี่
ออกไปไหนไม่ได้ มีคนตามตลอด 
***ตอนนี้ทักไปหาคนที่ทำงานในสถานทูตว่าต้องเตรียมตัวอย่างไรบ้าง 
ตอบช้ามากค่ะ เพราะตอนนี้ ย้ำนะคะ ยังไม่ได้ลาออก ยังไม่ได้โดนไล่ออก เพราะจะหนีกลับแบบไม่ให้บริษัทรู้

อยากถามค่ะ กรณีนี้ติดต่อสถานทูตได้เลยไหม ขั้นตอนการขอพาสขาว ทำอย่างไรบ้าง 
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่