หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
พรุ่งนี้วันที่12 เมษา 2566 มีใครยังต้องทำงานเหมือนเราบ้างคะ ? เราหยุด 13-15
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
วันหยุดนักขัตฤกษ์
วันสงกรานต์
แต่ที่ทำงานเราก็มีพนักงานลากลับบ้านที่ต่างจังหวัด ลาไปตั้งแต่วันศุกร์ที่7เมษาเลย ลายาว
ที่ทำงานเราจะเปิดอีกทีวันที่17เมษา
จริงๆพรุ่งนี้เราก็อยากลานะ แต่เกรงใจหัวหน้า พนักงานยิ่งน้อยๆอยู่งานก็ยุ่งและเยอะมาก เลยว่าจะไปทำค่ะ วันสุดท้ายสู้โว้ย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ได้ทำงานไม่ตรงกับที่สมัครไว้ รู้สึกท้อ
เป็นโปรแกรมเมอร์จบใหม่ครับ ตอนนี้ทำงานได้ 3 เดือนแล้วครับ เคยฝึกงานกับบริษัท 1 ปี แล้วก็สมัครเป็นพนักงานต่อครับ เงินเดือนค่อนข้างเยอะเลยทีเดียว ตอนเป็น นศ ฝึก
สมาชิกหมายเลข 1749572
สั่งของกับlazadaขนส่งflashสงกรานต์ได้ของช้ามั้ย
คือเราสั่งรองเท้าไปค่ะกับลาซาด้า ทางร้านบอกจะส่งให้เลยวันพรุ่งนี้คือ12เมษา แต่ร้านบอกว่าของไม่ทัน15เพราะขนส่งไม่ออกรถให้ เขาส่งflashให้ค่ะ แต่เราเห็นว่าflashบอกว่าไม่หยุดสงกรานต์ แบบนี้คือไม
สมาชิกหมายเลข 3894010
พนักงานราชการชายมีสิทธิลาไปช่วยเหลือภรรยาที่คลอดบุตร แต่หัวหน้าไม่ให้ลา
ผมเป็นพนักงานราชการในหน่วยงานแห่งหนึ่ง ปีนี้ ภรรยาท้องและผมจะลาไปช่วยเหลือภรรยาที่คลอดบุตร เป็นเวลา 15 วันทำการตามที่สิทธิประโชยน์ของพนักงานราชการ แต่เมื่อไปขอหัวหน้า หัวหน้าบอกไม่มีสิทธิลา ให้ไปลากิจ
สมาชิกหมายเลข 4195439
จะไม่ผ่านฝึกงาน ทำไงดีคะ
เริ่มต้นนะคะ คือเราเป็นเด็กบ้านนอกที่มาฝึกงานที่กรุงเทพฯค่ะ ผ่านการฝึกงานมา1เดือนครึ่งแล้วค่ะ ยังทำงานช้าอยู่ อาจจะยังทำงานไม่เก่งพอ แล้วยังปรับตัวเข้ากับบริษัทไม่ค่อยได้ค่ะ เป็นคนไม่ค่อยพูด แต่ถ้าเขา
สมาชิกหมายเลข 8583642
คลอดธรรมชาติ ลางานเมื่อไหร่ดีคะ??
ตอนนี้จกท.ท้องประมาณ 20 สัปดาห์แล้ว ทำงานประจำค่ะ กำหนดคลอด จันทร์ที่ 8 เมษา 62 เลยคิดว่าทำงานถึงวันศุกร์ที่ 5 แล้วเริ่มลาพักร้อนก่อน 3 วัน (8,9 แหละ 10) เพราะบริษัทหยุดสงกรานต์วันที่ 11-16 แล้วค่อยล
สมาชิกหมายเลข 1553277
จัดการกับพนักงานที่มักลาหยุดบ่อยกระทันหันเพราะแฟนติดทหารยังไงดีคะ
พนักงานเรา ปัจจุบันทำงานพนักงานขาย ใน Shop หน้าร้านอยู่ในห้าง กทม. แล้วแฟนติดทหาร ต้องเข้ากรมที่อยู่ ต่างจังหวัด ตั้งแต่แฟนติดทหาร มักจะขอลาไปรับ-ส่งแฟน ช่วงที่ค่ายปล่อยกลับบ้าน ซึ่ง ลาทีนึงคือ
เอ๋อสับปะเหรอเหอเต้อ
บริษัทบังคับหยุดแต่หักเงินเดือนเรา ผิดกฎหมายมั้ยค่ะ
จากวันหยุดที่ผ่านมา บริษัทได้ประกาศหยุดช่วงสงกานต์ ตั้งแต่ 13-18 เมษา แต่จะหักเงินเดือนในวันที่ 17และ18 ให้ใช้วันพักร้อนได้ แต่ถ้าไม่ใช้วันพักร้อน หรือยังไม่มีวันพักร้อนจะถูกหัก 2 วัน บริษัทสามารถหั
สมาชิกหมายเลข 985492
เด็กฝึกงานไม่มีความรับผิดชอบ
ขอเริ่มเลยนะคะก็คือบริษัทเนี่ย เป็นบริษัทค่อนข้างใหญ่ มีทั้งธุรกิจค้าปลีก และธุรกิจบริการ ซึ่งธุรกิจค้าปลีกก็จะมีธุรกิจย่อยๆๆออกมาอีก เช่น ร้านสะดวกซื้อ , สถานีเติมน้ำมัน , สถานีบริการรถยนต์ ฯลฯ ทีนี
สมาชิกหมายเลข 4809782
อยากลาออกจากงาน.....แต่ไม่รู้จะออกยังไงดี
สวัสดีค่ะ ปีะเด็นตามหัวข้อที่ตั้งเลย แต่เราต้องขอเล่าก่อนว่าปัจจุบันเราทำงานเกี่ยวกับ Sell แต่เป็น Sell Online ขายทัวร์ให้อยู่กับบริษัทหนึ่งค่ะ ตอนนี้ทำมาได้จะเข้าเดือนที่ 3 แล้วค่ะ และเราเรียนพร้อมกั
สมาชิกหมายเลข 5936385
อยากขจัดความรู้สึกเกรงใจหัวหน้า ตอนจะไปลาออก พูดยังไงดี
ตัดสินใจที่จะลาออกจากงาน แต่ไม่รู้จะบอกหัวหน้ายังไง เครียดกับงานมาก งานหนักมาก แต่ก็เป็นห่วงถ้าเราไม่อยู่ แผนกจะทำต่อยังไง แต่พอมาย้อนคิดมันก็ทำให้รู้ว่าเพราะงานหลายอย่างมันมาอยู่ที่เราเยอะมาก&
สมาชิกหมายเลข 5948178
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
วันหยุดนักขัตฤกษ์
วันสงกรานต์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
พรุ่งนี้วันที่12 เมษา 2566 มีใครยังต้องทำงานเหมือนเราบ้างคะ ? เราหยุด 13-15
ที่ทำงานเราจะเปิดอีกทีวันที่17เมษา
จริงๆพรุ่งนี้เราก็อยากลานะ แต่เกรงใจหัวหน้า พนักงานยิ่งน้อยๆอยู่งานก็ยุ่งและเยอะมาก เลยว่าจะไปทำค่ะ วันสุดท้ายสู้โว้ย