ผมขอถามเงินเดือนหน่อยครับ ในสายงานโปรแกรมเมอร์ Dev จ๋าๆ

พอดีผมก็ทำงานมาได้อายุงานระดับนึง ตอนนี้มีแผนย้ายแล้ว ทีนี้พอถึงจุดนึงเวลาอยากย้ายและเรียกเงิน ด้วยความที่เมื่อแต่ละคนไม่เคยรู้เลขขั้นต่ำ หรือ ค่าเฉลี่ยเงินเดือน ตอนนี้มันไปขนาดไหนแล้วครับ ผมอยากได้เพราะว่าเอาไว้ดีเฟ้นตัวเองและกันโดนกดค่าตัวจากนายจ้างด้วย เพราะมีหลายที่แบบจ่ายเงินไม่คุ้มสกิลเป็นเรื่องธรรมดาเลยหละชอบคนเก่งๆแต่อยากจ่ายเงินเดือนน้อยๆ แต่ถ้าเป็นในพันทิพย์น่าจะกล้าตอบกัน แล้วสายงานนี้เลขมันแบบแกว่งเยอะมาก

ซึ่งผมเป็นคนไม่ซีเรียสนะต่อให้รู้เงินเดือนว่าสูงกว่าก็จริงทำงานน้อยกว่า ไม่เป็นไร เป็นเรื่องของโชคและโอกาศแต่ละคนไม่เท่ากัน แล้วก็การเจรจาอีก เดี๋ยวถ้าเรารู้เรทเฉลี่ย รู้ว่าโดนกด ก็แค่ย้ายครับ ไม่ได้น้อยใจอะไร แค่รู้ตัวแล้วไปหาโอกาศใหม่ๆ ให้เหมาะกับทักษะที่มี

คำถาม ตอนนี้เรทเงินเดือนมันไปเลขไหนแล้วครับ ถ้ามีดีเทลประมาณนี้
เป็น fullstack แต่ได้ทำ back-end บ่อยกว่า front เลยถนัดกว่า เพราะใช้เยอะกว่า
java เฟรมเวริคที่เป็น ภาษานี้คือได้เกือบหมด เช่น strut spring jsp หรือ อื่นๆที่ยังจะมีใช้กันนะ
- ทำงานได้เกือบเหมือน sa จะใช้ทำสเปคออกแบบ หรือ คุมน้องๆ จูเนียร์ก็ได้อีกที ถ้าโอเครก็ทำได้ ไม่ได้ซีเรียส แต่ผมถนัดจะยืนเป็น dev ชิวๆไปก่อนเพื่อมีเวลาเก็บสกิลแล้วก็แอบเผือกสไตล์การทำงานแต่ละคนเพื่อเอามาเป็น career path ต่อไปอยู่
- เขียน sql hql เป็น ถ้าเจอบิ้วซิเนสไหนแบบดีไซน์ยังไม่เครีย แค่บอกผมว่า ยุ่งกับอะไร ข้อมูลตัวนี้เอามาจากไหน เดี๋ยวผมเขียนให้เองได้ แล้วค่อยโยน sql ไปให้คนอื่นทำสเปคตามหลังได้ 
- html java script jquery dom bootstrap angular material react typescript ถ้าเป็นพวกนี้ผมเขียนได้หมดเพราะมันไม่ยุ่งยากเท่าเฟรมเวริคเก่าๆ ที่ต้องแทรกอะไรเฉพาะ แค่เขียนหน้าเว็บวางโครงไว้ แล้วเรียก api จบ ง่ายครับไม่ยากเลย มีลอจิคบิ้วซิเนสผสมลงไปบ้างเช่นอันนี้แสดงเมื่อมีค่าอันนี้ หรือ ตาม role แต่ถ้าให้ออกแบบหน้าเว็บเองด้วยอันนี้ก็งานเยอะไปหน่อย ทำได้ถ้าว่างไม่ติดงานอื่น ผมก็ออกแบบให้ได้ โค๊ดพวกนี้ผมใช้ไม่ขาด แต่แค่ไม่บ่อยเท่าเฉยๆ 
- ทำงานให้กับระบบธนาคารมาตลอด เป็นสไตล์ outsourcing แต่ผมเป็นพนักงานประจำนะ เช่น batch process หรือ อะไรที่แบบเกี่ยวกับการประมวลผลเยอะๆ ต้องมีการ tracking process หรือ ต้องเจนไฟล์reportส่งเมล นั่นนี่ คิดเลขคำนวณ มีลำดับการยืนยันกี่ขั้น กี่คน สำหรับงานสายไฟแนนซ์ มันไม่มีชื่อโปรเจคมาขายเพราะบอกไปจะรู้จักหรอตัวย่อมากๆ ไม่ได้ทำพวกแบบแอปที่ธนาคารผลิตออกมาให้ client ทั่วไปใช้นะครับเช่น mobile banking หรือ เว็บบางตัว ทำระบบภายในสำหรับกลุ่มลูกค้าเฉพาะ และ มันมีงานหลายแบบที่เราต้องทำความเข้าใจ business ใหม่ๆ และ ค่อนข้างจะทำงานแบบถ้าติดผมจะวิ่งเข้าใส่คนออกแบบเลยว่า ไอ้ตรงนี้ยังไงขอแบบเครียๆ ใช่แบบนี้ไหม review ด้วย มีอะไรผิดไหม คือผมจะส่งงานแล้วนั่นแหละถึงไปถาม
- ผมสามารถ start 3-4 ระบบแล้วทำงานพร้อมๆกันได้โดยที่ไม่หัวหมุน เช่น หมด start front-end แต่ไม่ใช้ back-end ที่ต่อจากระบบกลาง ผมรันทุกอย่างบน local แล้วผมไล่ตั้งแต่ ค่าที่ส่ง ยันค่าที่จะไปเก็บสุดท่ายได้หมด มันง่ายกว่าและทำงานไวกว่าสำหรับผม เวลาขี้เกียจไปถามหรือรอคนอื่นมาตอบ ผมทำแบบนี้เสมอ เพราะเราจะได้อ่านโค๊ดทั้งสองฝั่ง และ เก็บโค๊ดไว้เป็นส่วนๆ เพื่อได้ใช้ครับ ทำเป็น คลังโค๊ดส่วนตัว ถ้าผมนึกอะไรไม่ออกแต่นึกถึงไอ้คลังนี้ได้ มันแทบจะรวมทุกสิ่งที่ผมทำงานมาไว้หมด หรือ ถ้าระบบมันเฉพาะต้อง set up ใหม่ไม่เคยแตะมาก่อน ผมขอแค่ชื่อคนที่ยังยุ่งเกี่ยวข้อง หรือ รันระบบได้ เดี๋ยวผมไปถามเขาเองถ้าผมติดอะไรสำหรับการ initail ให้เริ่มการ dev ได้แบบไม่ติดปัญหา
- ผมไม่เคยหยุดอ่านหนังสือครับ เวลาเห็นอะไรใหม่ๆผมเปิด google หาอ่านทันทีว่ามันคืออะไร ใช้งานยังไง
- ภาษาอังกฤษ แค่ฟังเขาได้ พูดไม่เก่ง ฝึกอยู่ครับเพื่อเปิดโอกาศ
- นอกนั้น ภาษาอื่นผมก็รู้ระดับเบสิคที่จะนำมาเขียนเป็นโปรแกรมพื้นฐานได้ครับ รู้เกือบทุกภาษา python php c# แต่คือมันหลงลืมบ้าง และ ไม่ได้แตะเฟรมเวริคของภาษาด้านั้นเลย เลยจะได้แค่เบสิคการอ่านเขียนได้ ไล่โค๊ดเองได้ เพราะเอาจริงมันต่างแค่ syntax แหละเวลาเขียนต้องใช้เวลาปรับตัวให้ชิน และ ก็ไม่ได้จำไปได้หมดทุกคำสั่ง แต่ละไว้ในฐานที่เข้าใจว่า พื้นฐานหลักการเขียนใกล้กันเหมือน java ก็ไม่ได้ยาก จะไปยากจริงๆตัวเฟรมเวริคที่มาครอบมันมากกว่าอีกว่ามีอะไรเชื่อมโยงกันมากขนาดไหนใช้ยังไง

ถ้าเป็นบริษัทเล็ก หรือ ใหญ่ จะจ่ายต่างกันขนาดไหน ราคาไหน
ยังได้เป็นประจำกันไหมครับ หรือเป็น contact 
โบนัสนี่จะยืน 1 กันหมดเลยไหมครับเดี๋ยวนี้ เพราะถ้ารู้เลขโบนัส เงินเดือนอาจจะไม่เยอะแต่โบนัสเยอะ เอารายได้ต่อปีมาหาร 12 ก็อาจจะเท่าคนเงินเดือนเยอะแต่โบน้อยก็ได้ ผมคิดเลขประมาณนี้กัน
สวัสดิการอื่นๆ มีเยอะมากไหมครับ

เพราะผมทำงานที่แรก ไม่เคยย้าย 5-6 ปี เพราะที่นี่อัพเงินเดือน 10-30 % ทุกปี และมีเวลาให้ผมอ่านหนังสือระหว่างทำงาน พอผมตั้งใจจะย้าย เวลาไปสัมภาษรู้สึกแปลกมากเมื่อมีชื่อ บริษัทให้คุยที่เดียว โปรเจคเวลาไปสัมก็แบบเขาก็ไม่รู้จัก อธิบายได้แค่คอนเซ็บจะประมาณงี้ๆ อันนี้รู้จักทำได้ ใช้อยู่ ดูโค๊ดไหมหละ แล้วทำที่เดี๋ยว เหมือนเรื่องคุยตอนสัมภาษน้อยมากครับ รู้สึกเหมือนเราดูไม่โปรพอจะเรียกเงิน แล้วพอได้เลขเงินเดือนตัวเลขนึงมา แล้วก็คาใจว่า อันนี้ปกติเรทเท่านี้ หรือ กดเราอยู่หรือเปล่านะ ไม่ยอมให้ต่อรองเลยจะให้เลขนี้ เพราะผมก็คิดว่า ผมไม่ได้นั่งจุ่มปุ๊กนะก็ฝึกหลายๆอย่างอยู่นะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่