หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เงินออกพร้อมโบนัสแล้วเราออกงานไม่แจ้งไม่เขียนใบลาออกจะโดนดูดโบนัสคืนทีหลังไหมครับ
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
การเงิน
ออกงานไม่เขียนใบลาออกช่วงที่เงินออกพอดี โบนัสจะโดนตัดคืนไมครับ
เพราะผมได้งานใหม่ผมเลยออกแบบไม่เขียนใบออก ทางที่งานเก่าก็โทรมาแล้วบอกว่าเงินโบนัสจะโดนตัดคืน เลยอยากจะถามคนที่มีประสบการ์ณมาก่อนน่ะครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถ้าบริษัทออกpayslip(สลิปเงินเดือน)ให้ดูก่อนคือได้เงินเดือนแน่ๆใช่ไหมครับ
คือผมจะออกงานสิ้นปีนี้ เขียนใบลาออกอะไรไว้หมดแล้ว แต่ผมขาดงาน3วันก่อนถึงวันที่เซ็นออก แล้วที่ทำงานโทรมาขู่ว่าจะไม่ออกเงินเดือนกับโบนัสให้ครับคืออยากรู้เงินเดือนกับโบนัสจะเข้าปกติไหมครับ payslipที่บริษ
สมาชิกหมายเลข 6491218
หัวหน้าไม่เซ็นใบลา
บริษัทที่ทำงานอยู่แจ้งโดยการประกาศปากเปล่าและไม่มีลายลักษณ์อักษรว่าจะให้ใบเตือนถ้าลาติดกันในช่วงสงกรานต์ เราไม่ได้ซีเพราะที่นี่ไม่มีโบนัสแล้วใบเตือนแทบไม่มีผลอะไร หลายๆครั้งแค่พูดขู่ไว้ มีคนที่ลาติด
สมาชิกหมายเลข 7240150
เงินเก็บ
ที่ตั้งกระทู้นี้ขึ้นมา เพราะ ตอนนี้ จะเข้าใกล้เงิน1เเสนเเล้ว ภายในระยะ เวลา 1ปี 5เดือน ยังไม่รวมโบนัส น่ะครับ ถือว่าการเก็บเงินของผม ถือว่าช้าไปไหมครับ ผมจะเก็บเเค่เงินโอที ของบอกก่อนน่ะครับ ผมทำ รพ.เ
สมาชิกหมายเลข 7817405
ลูกจ้างลาออกแบบไม่บอกล่วงหน้า ต้องให้เรามาตามงานทีหลัง เราจ่ายเงินตามวันที่มาทำงานถูกหรือไม่
ตามหัวข้อเลยค่ะ พนักงานออกงานไม่บอกล่วงหน้า ช่วงโปรเงินเดือน9,000บาท แต่นางออกไม่บอกล่วงหน้า เราเลยนับเฉพาะวันที่นางมาทำงานได้หรือไม่ เหมือนนับเป็นรายวันไปไม่นับเสาร์อาทิตย์(หยุดเสาร์ อาทิตย์)
สมาชิกหมายเลข 6558208
การปลดพนักงานครั้งใหญ่สุดในประวัติศาสตร์ Mr. Thanith 27 ธันวาคม 2567
https://www.ditp.go.th/post/191708 ปัจจุบันภาคอุตสาหกรรมกำลังประสบวิกฤตในการปรับตัวทางโครงสร้าง ส่งผลให้ภาคเศรษฐกิจของประเทศ “มีตำแหน่งงานจำนวนมากจะสูญหายไปอย่างถาวร” จากก
สมาชิกหมายเลข 7791673
สอบถามผู้รู้กฏหมายแรงงานค่ะ
คือเราโดนเลิกจ้างแต่ได้ปรึกษาสำนักงานแรงงานจังหวัดหนึ่ง(โทรคุยวันนี้) เขาบอกว่าเคสเราเรียกร้องเงินค่าชดเชย 90 วันไม่ได้ เพราะบริษัทที่เราทำเช่าตึกที่ตั้งอยู่ในมูลนิธิแห่งหนึ่ง(NGO) ซึ่งเราไม่เข้
สมาชิกหมายเลข 4687570
ถามเรื่องการเข้าโครงการลาออก
ทำงานโลตัส เมื่อวันที่26ที่ผ่านมามีการจ้างพนักงานออกโดยให้เลือกว่าลาออกเองหรือจ้างออก แต่ผมไม่ได้เป็นหนึ่งในคนที่ต้องโดนจ้างออก เมื่อวานนี้ทางฝ่ายบุคคลถามว่าจะมีการเข้าโครงการลาออกเอง ผมก็ไปลงชื่อแจ้
เป็นอะไรมากมั้ย???
ออกงานกะทันหันแล้วนายจ้างไม่จ่ายเงินเดือน
งานที่ทำคืองานร้านอาหารเป็นแค่เด็กเสริฟ แล้วเข้ากับเพื่อนร่วมงานคนนึ่งไม่ได้หนักใจมาพักหนึ่งแล้วค่ะ วันนั้นมีปากเสียงกันพอเลิกงานเลยตัดสินใจจะออกเลยทักบอกผู้จัดการไปว่าจะออก เขาก็ยื้อนะคะแต่ใจหนูไม่เอ
สมาชิกหมายเลข 6810993
ไปทำงานสายบ่อยถูกบอกเลิกจ้าง(แต่ไม่เคยโดนใบเตื่อน)สามารถเรียกร้องเงินค่าชดเชยได้ไหมครับ
ไปทำงานสายบ่อยถูกบอกเลิกจ้าง(แต่ไม่เคยโดนใบเตื่อน)เคยโดนเตื่อนด้วยวาจา ทำงานที่นี้มาเกือบ2ปีไปทำงานวันแรกของปีใหม่โดนบอกเลิงจ้างด้วยวาจา..เป็นของขวัญปีใหม่โบนัสก็ไม่ได้.. ไม่ได้ให้เขียนใบลาออกไม่มีใบบ
สมาชิกหมายเลข 5705855
ออกงานมา2-3เดือนโดยที่ไม่ได้เขียนใบลาออก
สอบถามผู้รู้คะ พอดีออกงานมาโดยที่ไม่ได้เขียนใบลาออก ออกมาได้2-3เดือนแล้วคะแต่นายจ้างยังไม่ได้แจ้งอะไรเข้าประกันสังคม แบบนี้เราสามารถยื่นขอเปลี่ยนเป็นม.39รึม.40ได้ไหมค่ะ ปล. เข้าทำงานได้7วันแล้วพอดีมีเ
สมาชิกหมายเลข 4075504
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
การเงิน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เงินออกพร้อมโบนัสแล้วเราออกงานไม่แจ้งไม่เขียนใบลาออกจะโดนดูดโบนัสคืนทีหลังไหมครับ
เพราะผมได้งานใหม่ผมเลยออกแบบไม่เขียนใบออก ทางที่งานเก่าก็โทรมาแล้วบอกว่าเงินโบนัสจะโดนตัดคืน เลยอยากจะถามคนที่มีประสบการ์ณมาก่อนน่ะครับ