คือยากให้ทุกคนเล่าประการณ์ต่อม4รรอื่นหน่อยได้ไหมค่ะเพื่อเป็นแนววทางในการปฎิบัติตัวหรือต้องทำตัวยังไงเวลาเจอเพื่อนไหม่หลงห้องไหมอะไรอย่างงี้อะค่ะ

อยากจะทราบว่าหากพนักงานเกิดอุบัติเหตุนอกเวลางาน และไม่สามารถไปทำงานต่อได้ ทางบริษัทจะมีอะไรคุ้มครองไหมคะ หรือเรียกค่าเสียหายจากงานที่ยังค้างคา

ที่ทำงานเราเป็นบริษัทที่เวลาใช้ลาป่วย 1 วัน จะต้องมีใบรับรองแพทย์เพื่อมาลงระบบเป็นหลักฐานว่าเราไปหาหมอจริงๆ ซึ่งเขาก็คงเป็นห่วงพนักงาน (แหละมั้ง) กลัวพนักงานจะไม่ได้รับการดูแลรักษา จึงเป็นเหตุให้ต้องข

******ต้องบอกก่อนว่านิสัยของเพื่อนสนิทของเราคือ เค้าเป็นคนตรงๆ มีเหตุผล ตลก และจะขี้น้อยใจกับคนที่สนิท ****  คือเราลงสตอรี่ในไอจี (แอคหลุม) ตอนนั้นลงเกี่ยวกับคนที่เราแอบชอบเลยไม่อยากให้ใครเห

HR อธิบายว่า เราเข้างานกลางปี 2567 และเมื่อครบกลางปี2568 เป็นต้นไป ครึ่งปีหลังของ2568 จะได้ใช้สิทธิลาพักร้อน 3 วัน ทางบริษัทมีโควต้าให้ใช้สิทธิลาพักร้อน 6 วันต่อ 1 ปี เท่ากับว่าแบบนี้ปกติไหมคะ หรือเ

รบกวนสอบถามเป็นความรู้หน่อยเถอะค่ะ เราต้องทำตัวยังไงเวลาที่รถจอดติดไฟแดง แล้วมีเด็กพุ่งออกมาจากเกาะกลางมารุมเช็ดกระจกหน้ารถเราคะ? ทำตัวไม่ถูกจริงๆค่ะ โบกมือว่าไม่ต้องเช็ดๆ น้องก็ยังไม่หยุด เราก็เกรงใจ

เรายื่นใบลาออกล่วงหน้าไม่น้อยกว่า 30 วัน แล้วก็ใช้วันลาพักผ่อน 15วัน จาก20วัน แต่หัวหน้าไม่อนุมัติวันลา เพราะที่นี่เราไม่ได้อยู่กันแบบดีๆเท่าไหร่  มีวิธีไหนบ้างที่เราจะได้ใช้วันลาพักผ่อน

พอดีพนักงานคนเก่าที่ทำเรื่องติดต่อกับทางธนาคารไว้ ได้ลาออกไปแล้ว แล้วผมอยากเปลี่ยนชื่อ ผู้ติดต่อหลัก เพื่อที่จะได้เข้าปริ้นรายงานค่าธรรมเนียม แล้วเข้าไม่ได้  พอโทรติดต่อกับทางธนาคาร  ธนาคารใ

ในมุมของเจ้าของร้านคิดยังไงเวลามีคนบอกว่า ระวังพนักงานจำสูตรไปขายเอง

อยากสอบถามเพื่อเป็นความรู้นะคะ พอดีมีพนักงานเกิดอุบัติเหตุช่วงเวลาพักเที่ยงและเป็นนอกพื้นที่บริษัท Hr ทราบเรื่องแล้วได้นำตัวส่งโรงพยาบาล เนื่องจากไม่ได้มีอาการแขนขาหัก มีเพียงรอยถลอกตามแขนนิดหน่อย อยา