ขอความเห็นเพื่อน ๆ HR ทุก ๆ ท่านค่ะ
พอดีพนักงานที่บริษัทมีความผิดเรื่องระเบียบการทำงานที่บริษัทร้ายแรง ทางบริษัทจึงต้องเลิกจ้าง แต่ช่วงนี้ Work from Home เพื่อน ๆ  HR ทุกคนทำอย่างไรกับอุปกรณ์ที่พนักงานยืมไปคะ? เช่น laptop, keycard, etc.
ทางบริษัทก็กลัวว่าพนักงานท่านนี้จะไม่เอาอุปกรณ์มาคืน หลังจากแจ้งเลิกจ้างไปแล้วน่ะค่ะ
ถ้าเราที่เป็น HR เดินทางไปรับที่บ้านเค้าเอง จะได้ตรวจเช็คด้วยว่าครบมั้ย แต่มันจะแปลกมั้ยคะ

รบกวนเพื่อน ๆ แนะนำเราทีนะค้า

ขอบคุณล่วงหน้าค่า