หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทดลองงาน7 ลาออกต้องแจ้งกี่วัน
กระทู้คำถาม
7-Eleven
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
อยากทราบว่าพนักงานทดลองงานเซเว่น ถ้าจะต้องการลาออก ต้องแจ้งให้ผจกทราบกี่วัน
แล้วเงินประกันเราจะได้รับคืนไหมคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ยังหักประกันไม่ครบ แต่สัญญาจ้างทดลองงาน3เดือนหมดแล้ว
สัญญาจ้างทดลองงาน3เดือนหมดไปตั้งแต่วันที่15 ธ.ค. 67 ค่ะ หมดสัญญาจ้าง เราจะออกจากงาน แต่เงินประกันยังโดนหักไม่ครบ10,000บาท พึ่งหักไป6,000บาทค่ะ เราอยู่ทำงานให้จนถึงสิ้นเดือนและมีพนักงานใหม่เข้ามาและเรา
สมาชิกหมายเลข 8317345
แจ้งลาออกหลังจากทดลองงานได้เงินประกันคืนไหม
สวัสดีค่ะ พอดีอยากทราบว่าถ้าเราอยู่ในช่วงทดลองงานแล้วแจ้งลาออก หลังจากพึ่งทำงานได้ 3 วัน จะได้เงินประกันคืนไหมคะ เพราะว่าคิดว่างานนี้ไม่เหมาะกับเราค่ะเลยอยากจะลาออก และเราจะได้รับค่าจ้างตามวันที่เราทด
สมาชิกหมายเลข 8554788
หมดสัญญาจ้างทดลองงาน3เดือนแล้วออกเลยได้ไหมค่ะ เพราะที่ทำงานไม่ค่อยมีวันหยุดให้เลยค่ะ เดือนนึงหยุด1-2วันค่ะ
เราลาไปงานศพของคนในครอบครัวแล้วเขาพูดไม่ค่อยดีกับเราสักเท่าไรค่ะ เดือนนึงแทบไม่มีวันหยุดเลยค่ะ หยุดเดือนละ1-2วันค่ะ ถ้าหมดสัญญาจ้างทดลองงาน3เดือนแล้วออกเลยได้ไหมค่ะ เงินประกันจะได้คืนไหมค่ะ
สมาชิกหมายเลข 8317345
เป็นพนักงานรายเดือน แต่อยู่ในช่วงทดลองงาน จะลาออก จะต้องเขียนใบลาออกไหมครับ?
สวัสดีครับ ผมเป็นพนักงานรายเดือน เซ็นสัญญาแล้ว อยู่ในช่วงทดลองงาน ทำงานได้ 21วันแล้ว อยากทราบว่า ถ้าจะลาออก จะต้องเขียนใบลาออกไหม แล้วจะได้เงินค่าจ้างไหม แล้วจะมีผลอะไรไหม ถ้าไม่ได้เขียนใบ
สมาชิกหมายเลข 6544787
นายจ้างหักเงินแต่ไม่ส่งประกันสังคมให้
สวัสดีค่ะ พอดีเราเรื่องสงสัย และคิดว่ามันไม่ถูกต้องที่นายจ้างทำแบบนี้ คือเราทำงานกับที่บ.นี้มา 2 ปีแล้ว ไม่ค่อยสงสัย หรืออะไรเลย มีต้นปีนี้ที่ขอลาออก และ ได้กลับมาทำงานใหม่ เดือนแรกที่กลับมาทำงา
สมาชิกหมายเลข 3863787
บริษัทจะหักเงินเดือนควรทำไงค่ะ (ทุกข์ใจมาก)
บริษัทที่เราทำงานอยู่เป็นบริษัทเอ้าซอส ที่รับงานมาจากโครงการของหน่วยงานรัฐและเราเองก็ประจำอยู่ที่หน่วยงานรัฐ ซึ่งบริษัทก็ได้รับเงินจากหน่วยงานรัฐแล้ว และสัญญาโครงการ 1 ปี มีระบุเงินเดือนชัดเจนว่าต้องจ
สมาชิกหมายเลข 7554873
การลากิจของพนักงาน
ผมเป็นพนักงานรายวันทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งในสัญญาจ้างข้อหนึ่งระบุว่าพนักงานสามารถลากิจได้ไม่เกินครั้งละ3วันถ้าเกิน3วันต้องลาออกสมัครใหม่ตามกฎหมายแล้วสามารถทำได้ไหมครับ
สมาชิกหมายเลข 2568423
สัญญาการจ้างงาน (ทำงานประจำ) กรณีลูกจ้างไม่ประสงค์เป็นพนักงานของบริษัท
ลูกจ้างมีชื่อเป็นหุ้นส่วนในธุรกิจของครอบครัว ตกลงทำงานประจำกับบริษัทในตำแหน่งบริหารของโรงงานแต่ไม่ประสงค์จะมีชื่อเป็นพนักงาน ทางบริษัทจึงตกลงจะทำสัญญาว่าจ้างและหักภาษี ณ ที่จ่าย 3% ทุกเดือน และไม่ต้อง
สมาชิกหมายเลข 4610582
เซ็นสัญญาเป็นพนักงานประจำ แต่ในสัญญาระบุว่าห้ามลาออกภายใน 2 ปี ไม่งั้นจะโดนค่าปรับ แบบนี้ปกติไหมคะ
สวัสดีค่ะ อยากสอบถามค่ะ เพิ่งได้งานใหม่ และเซ็นสัญญาไปแล้ว โดยงานคือเป็นพนักงานประจำนะคะ ย้ำว่า ตำแหน่งไม่ใช่งานสัญญาจ้างแต่วันนี้ไปเริ่มงาน และได้ทราบจากเพื่อนร่วมงานที่กำลังจะลาออก แล้วจะโดนบ
สมาชิกหมายเลข 8139708
เซนสัญญาจ้าง 2 ปี ออกก่อนปรับเงิน แต่ยังไม่ผ่านช่วงทดลองงานสามารถออกก่อนได้ไหมคะ
คือเราเพิ่งทำงานเป็น First jobber ค่ะ แต่เริ่มไม่โอเคกับระบบทำงานขององค์กร ตอนนี้กำลังทดลองงานอยู่ค่ะ แต่เซนสัญญาไปแล้ว 2 ปี เราสามารถออกในช่วงระยะเวลาทดลองงานนี้โดยไม่เสียค่าปรับได้ไหมคะ?
สมาชิกหมายเลข 8358268
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
7-Eleven
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทดลองงาน7 ลาออกต้องแจ้งกี่วัน
แล้วเงินประกันเราจะได้รับคืนไหมคะ