เริ่มเลยนะคะ เราเป็นพนง.บริษัทเอกชน สายงานไอที งานแรกที่เราทำเป็นงาน support programmer ช่วย dev แก้ bug ระบบตามจุดต่างๆ ควบกับดูแลระบบภายในภายนอกบริษัททั้งหมด ตำแหน่งนี้มีคนเดียวค่ะ เงินเดือนอยู่ที่ 15K ต่อเดือน ไม่มีโอที เราทำล่วงเวลาประจำ - - เงินเดือนตอนนั้นเดือนชนเดือนเลยค่ะ  เราทำที่นี่ไปได้  7 เดือน รู้สึกไม่โอเคกับงานที่ทำแล้ว ทั้งเรื่องเงินเดือน เรื่องเวลา เรื่องการเดินทาง รวมถึงมีคนพูดบ่อยว่าสายงานไอทีทำไมเงินเดือนแค่นี้  เลยย้ายมาทำ software tester ตอนนั้นอยู่ทีม sit ค่ะ test api แต่ไม่ใช่ automate เป็น manual ค่ะ ได้ทำงานเยอะนะคะ ได้ทำประมาณ test plan/senario/script mapping แก้business ทำflow diagram เล่าไม่หมดได้ทำหลายแบบ เครื่องมือให้เรียนรู้เยอะ เงินเดือนอยู่ที่ 20Kต่อเดือน ตอนนั้นสนุกกับงานมากค่ะ แต่ทำได้เกือบปี เราก็ย้ายงานอีก ด้วยสาเหตุหลักเลยคืออิ่มตัวค่ะ ไม่มีอะไรให้เรียนรู้อีกแล้ว เราอยากได้skill มากกกว่านี้  รวมไปถึงเงินเดือนถ้าย้ายงานเงินเดือนก็จะเพิ่มขึ้น ตอนนี้เราทำงานที่บ.ปัจจุบัน เงินเดือนอยู่ที่ 25K ตอนนี้งานไม่ค่อยมีอะไรเลยค่ะ อยู่ในทีม e2e มันเหมือนกับว่าน่าเบื่อมากๆ การบริหารจัดการงานในทีมไม่โอเคเลยค่ะ ไม่มีแบบแผน ค่อนทางทำงานกันแบบขอไปที แต่เราลาออกไม่ได้เพราะติดสัญญา 1  ปี  เราพูดอาจดูสับสนนะคะ เราก็ปลงแล้วค่ะเรื่องนี้ ในเมื่อเราเลือกเอง แต่ประเด็นมันคือตอนนี้เรื่องเงินเดือนที่เรามาเจอคำพูดที่ว่าทำไมน้อยจัง อีกแล้ว ใช่ค่ะอีกแล้ว เพราะไม่ว่าทำงานที่ไหน พอบอกไปว่าเงินเดือนเท่าไหร่จะเจอแต่คำว่าทำไมน้อยจัง แล้วมันค่อนข้างกดดันหลายอย่างค่ะงานก็พอจะทนแล้ว อยากทราบความเห็นของเพื่อนๆค่ะว่า เราทำงานนี้เป็นบ.ที่ 3 ที่เราทำอยู่ ที่เราเป็นอยู่ เราเงินเดือนแค่นี้ ในตน.นี้ ปสก.นี้ มันดูด้อยกว่าคนอื่นในสายงานนี้หรอคะ