เราทำงานอยู่ที่ทำงานแห่งหนึ่ง ทั้งแผนกมีกันอยู่แค่2คน ซึ่งแต่เดิมมีกันแล้วการลางานมันจำเป็นมั้ยที่หัวหน้าจะมีสิทธิที่จะลาวันไหนก็ได้ แล้วเราซึ่งเป็นลูกน้องสามารถเลือกวันหยุดจะได้มั้ยคะ หรือตามสิทธิของ

ทำสัญญาจ้างคนดูแลผู้ป่วยจากศูนย์แห่งหนึ่ง ในสัญญามีระบุว่าเป็นการจ้างรายเดือนมีเงินเดือน....บาท /มีวันหยุด 4 วันต่อเดือนถ้าต้องการให้คนดูแล(จ้างคนไทย)ทำงานในวันหยุดต้องจ่ายค่าวันหยุดในอัตรา.....ต่อวัน

ทำงานกับคนเกาหลีเป็นเมเนเจอร์ ตอนนี้ทำได้เกือบครบ2ปีแล้ว (ตั้งแต่จบใหม่ค่ะ ที่นี่เป็นที่ทำงานแรก) ไม่มีสัญญาจ้างงานค่ะ ตอนสัมภาษณ์งานเขาบอกว่าทำงานวันละ10ชั่วโมง แบ่งเป็น 8ชั่

เท่าที่อ่านจากข่าวมา เห็นว่าจะเอามาเฉลี่ยทีละวัน แปะๆไว้กับวันหยุดอื่นๆ ถ้าผมเข้าใจไม่ผิด  แล้วแบบนี้จะชดเชยการหยุดในวันสงกรานต์ได้ตรงไหนครับ วันหยุดสงกรานต์สำหรับผมมันคือการห

ได้ข่าวว่าจะมีการเสนอเลื่อนเพื่อควบคุมการเดินทางจำนวนมากจะชดเชยวันหยุดภายหลังถ้าโรคหยุดระบาดเหมือนที่จีนทำช่วงตรุษจีนซึ่งได้ผลดี

โดยปกติกฎหมายกำหนดให้มีวันหยุดประจำปีอย่างน้อย 13วันต่อปี  เพื่อนๆชาวเงินเดือนได้วันหยุดกันกี่วันในปี2568ครับ? ของ จขกท.ได้หยุดแค่ 13วันต่อปี แต่ที่ช้ำใจคือ 5ธันวา ไม่ได้หยุดครับ  ส่วนตัวแอบ

ตามหัวข้อเลยครับพอดีเรื่องด่วนที่จะต้องไปเรื่องที่อำเภอครับ

จากสถานการณ์ COVID-19 ทำให้วันหยุดสงกรานต์ปี 2563 ถูกเลื่อนออกไปโดยไม่มีกำหนด และจะมีการชดเชยให้ภายหลังภายในปีนี้