คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
ในมุมมองเจ้าของ ย่อมหวังกำไร หวังให้ลูกน้องทำงาน คุ้มกับเงินเดือน
ในมุมมองลูกจ้าง ก็อาจมองว่าเป็นการเอาเปรียบ
สถานการณ์แบบนี้ หลายบริษัทปิดตัวลง คนตกงาน
ถ้าช่วยๆกัน คุยกัน ทำความเข้าใจกัน ก็จะไปกันรอด.....
(ตอนนี้หางานยาก อย่าลาออก จนกว่าจะได้งานใหม่)
ในมุมมองลูกจ้าง ก็อาจมองว่าเป็นการเอาเปรียบ
สถานการณ์แบบนี้ หลายบริษัทปิดตัวลง คนตกงาน
ถ้าช่วยๆกัน คุยกัน ทำความเข้าใจกัน ก็จะไปกันรอด.....
(ตอนนี้หางานยาก อย่าลาออก จนกว่าจะได้งานใหม่)
▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานประจำ
เจ้านายเอาเปรียบลูกน้องมั้ยคะ แบบนี้?