คือดิฉันเป็นเจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากรค่ะ

ทุกๆวันที่นั่งตรวจดู resume ในตำแหน่งสูงๆ เช่น Manager ผู้จัดการโรงงาน 

จะเห็นโปรไฟล์ของน้องๆที่เพิ่งจบใหม่ อายุ 22 23 ปีเข้ามาสมัครกันเพียบเลยค่ะ 

เลยอยากรู้ว่าน้องๆคิดอย่างไรถึงได้สมัครตำแหน่งสูงๆทั้งที่ยังไม่มีประสบการณ์ และคุณสมบัติก็ได้บอกหน้าเว็บไปหมดแล้ว

ยิ่งช่วงรับปริญญาเจอบ่อยมากเลยค่ะ เลยอยากมาถามเผื่อมีความคิดของน้องๆ ที่เรายังเข้าไม่ถึงค่ะ