สลิปเงินเดือนและใบผ่านงาน

เพื่อนฝากมาให้ผมถามบนเว็บ
ผมเลยเลือกที่นี่แหล่ะคนเยอะดี
น่าจะได้คำตอบดีๆ เยอะ!!

"คำถาม"
พอดีเพื่อนเปลี่ยนที่ทำงาน แล้วเขาเรียกสัมภาษณ์งาน
ทางนั้นเขาขอสลิปเงินเดือน แต่บ.เก่า ของเพื่อนผม
มันมีให้เลือกว่าจะเอาเงินสดหรือโอนเข้าบัญชี มันเอาเงินสด
ทำให้ไม่มีสลิปเงินเดือน อีกอย่างบ.ก็ปิดกิจการ ทางนั้นดันขอใบผ่านงานอีก
พวกเพื่อนที่ทำงานของเพื่อน ก็เปลี่ยนเบอร์โทรกันแล้วด้วย
บางเบอร์ก็โทรไม่ติด เลยไม่มีคนมายันว่าเคยทำงานที่นี่มาก่อน
ถ้าไม่มีทั้งสองอย่าง (สลิปเงินเดือน + ใบผ่านงาน) จะทำยังไงดีเหรอครับ?

ขอบคุณล่วงหน้าครับ

--------------

"โดดเดี่ยว เดียวดาย ในท้องเล"
[อารมณ์ของมันน่าจะเป็นแบบนี้ หึหึหึ]
แก้ไขข้อความเมื่อ

คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 2
o เราทำงานต้องรู้นะครับว่าใบผ่านงานสำคัญมาก จะลาออกก็ต้องขอตั้งแต่ตอนนั้น สมัยนี้บางทีใบผ่านงานส่งทางอีเมล์ด้วยซ้ำ เร้ว ปริ้นได้เลย ประทับตราบริษัทแท้ ๆ และ ไม่ต้องรอส่งไปรษณีย์หรือไปรับเอง
o ตามกฎหมายฟ้องร้องได้ครับ บริษัทปิดไปแล้วปรึกษานิติกรศาลแรงงานได้เลยครับ ไม่วาบริษัทจะปิดหรือไม่ปิด จะเลิกจ้างหรือลาออกเอง บริษัทต้องออกใบรับรองการทำงานให้เสมอ และ ศาลมีอำนาจสั่ง
o จำไว้เป็นบทเรียนนะครับ เมื่อเซ้นสัญญาจ้างปั๊บต้องถ่ายรูปสัญญาจ้างเลย จะมีระบุค่าจ้าง หรือ ขอสำเนาสัญญาจ้างก็ได้ สมัยนี้มีมือถือมีเทคโนโลยีนะจ๊ะ ดังนั้น สลิปเงินเดือนอาจจะไม่สำคัญนะ ส่วนใบผ่านงานแนะนำไปแล้วนะ

บริษัทไหนขอสลิปเงินเดือนจากผม ผมนี้แนบพร้อม สัญญาจ้างเลยจ้า เงินได้อื่นบางอย่างไม่รวมในสลิปเงินเดือนนะ เช่น ค่าน้ำมันที่ต้องเบิกเอง แต่อาจจะมีระบุในสัญญาจ้างเสมอ
#ทาเคชิ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่