มันเป็นเรื่องที่น่าเบื่อหน่ายมาก  ถ้าเราต้องทุ่มเท ค้นหา สร้างสรรค์ โครงการต่างๆ ด้วยต้นทุนที่ สูง เสียสละเวลา อดหลับอดนอน อดไปเที่ยว อดทุกอย่างเพื่อให้ โมเดล ผลิตภัณฑ์ หรือ โครงการต่างๆ ขับเคลื่อนไปได้  เกิด Site แรก สาขาแรก โครงการแรก  หลังจากนั้น  ก็จะรับสมัครคนเข้ามา มอบ Code ให้ดูแล แก้ไข ปรับเปลี่ยนให้เหมาะกับ ลูกค้ารายอื่นต่อไป เรียก กลุ่มพนักงานใหม่เหล่านี้ว่า พวกเกียร์ 2 ปัญหาคือ
   1. คนเกียร์ 1 ก็ทุ่มเทไป ต้นทุนสูง เสียสละทุกอย่าง แต่ พวกเกียร์ 2 ก็สบายไป ตอนนี้เบื่อหน่ายที่จะเป็น พวก เกียร์ 1 แล้ว รู้สึกว่า ไม่ยุติธรรมกับชีวิตเลย
   2. พวกเกียร์ 2 ทำงานไป สักพัก ก็จะไป หางานใหม่ แอบอ้างว่าเคยทำโน่น นี่นั่น สร้างเครคิตรให้ตัวเอง หาเงินเดือนมากกว่าเดิมไป เรื่อย ๆ แล้วแถมด้วย มีการ ทิ้งปัญหา ไม่รับผิดชอบสิ่งแย่ ๆ ในงานที่สร้างไว้อีก
   3. กรณีนี้ พวกเกียร์ 2 ก็จะไปทำงานกับคู่แข่ง  กลายร่างเป็นคู่แข่งทางการค้าต่อไป เหมือนจะเป็นปัญหาทั่วๆ ไป ของกลุ่มคนเกียร์ 2 มักลงทุนด้วย สไตล์แบบนี้ ตรงนี้จะป้องกันได้อย่างไร
   4. จะแก้ไข หรือ พัฒนากลุ่มโปรแกรมเมอร์ ให้เป็นนักพัฒนาได้ อย่างแท้จริง ได้อย่างไร ไม่ใช่แค่ประเภท " เก่งทุกที ที่มีตัวอย่าง Code "
   5. สามารถเอาผิดทาง กฎหมายได้หรือไม่ กรณี นำ Source Code จากองค์กรไป แอบอ้างไป ต่อยอด ไป โม๊ โอ้อวด ตอนสมัคงาน สัมภาษณ์ งาน และ ไปใช้กับ องค์กร อื่น
**********************************************************
ขอบคุณมากมายนะคับ สำหรับแนวคิด.....