ต้องดูก่อนว่าแปรแบบไหน แปรไปเป็นของเขาก็จะรุ่ง หรือแปรเพื่อให้เขาล้วงเอาเครื่องในดีๆออกไปอันนี้ก็วอด ปีแล้วโบนัสสี่วัน ปีนี้ไม่รู้ได้เท่าไหร่ ที่ว่าแปรไปเป็นของเขาแล้วรุ่ง ไม่ใช่รุ่งทั้งหมด พอแปรไปแล้วพนักงานคนไหนไม่มีประสิทธิภาพก็บีบให้เออรี่รีไทร์ไป จริงๆแล้วเขาจะรีดออกก่อนแปรไปก่อนแล้ว พอแปรแล้วอันที่คงค้างอยู่นี่ถีบออกเลย เอาเหลือให้น้อยที่สุด จ้างเอ้าซ้อสเข้ามาทำแทนเพราะจ่ายน้อยกว่า บางบริษัทมีพนักงานไม่กี่คน บัญชี เงินเดือน บุคคล ฝ่ายผลิต ฝ่ายบำรุงรักษาเอ้าท์ซ้อสหมด