บริษัทเมืองไทยลิสซิ่งจำกัด มีมาตรฐานในการโยกย้ายพนักงานอย่างไร

สวัสดีครับ ก่อนอื่นต้องขอออกตัวก่อนนะครับว่าผมไม่ได้ทำงานอยู่ในบริษัทนี้ แต่น้องชายผมทำงานอยู่ที่นี่ ผมพอจะทราบว่าบริษัทนี้ต้องมีการโยกย้ายเมื่อครบกำหนดวาระน่าจะประมาณ 9 เดือน  เมื่อหลายวันก่อนมีคำสั่งโยกย้ายพนักงาน น้องชายผมเขาก็แอบหวังว่าจะได้กลับมาอยู่ใกล้ๆบ้าน แต่เมื่อเห็นคำสั่งความหวังนั้นก็สลายลงไป เพราะไม่มีชื่อน้องชายผมอยู่ในนั้น แถมพนักงานที่โยกย้ายก็ยังย้ายกันในละแวกใกล้ๆกัน  บางคนยังเคยย้ายมาแล้วก่อนหน้านี้ ก็ยังจะให้ย้ายอีก ตอนนี้น้องชายผมเขาอยู่สาขาที่ไกลบ้านมาก และที่สำคัญก็ครบวาระที่ต้องย้ายแล้ว แต่ไม่ได้ย้าย งั้นถ้าครั้งหน้าคนที่จะได้โยกย้ายก็คงเป็นคนที่อยู่สาขาไกลๆก็โยกย้ายกันเฉพาะคนที่อยู่สาขาไกลๆสิครับ ทำไมเขาไม่เอาคนที่อยู่สาขาใกล้บ้านไปไว้สาขาที่ไกลบ้านบ้าง แล้วเปลี่ยนเอาคนที่อยู่ไกลบ้านมาทำงานใกล้บ้านบ้างละครับ น้องชายผมยังพูดให้ฟังอีกว่า บางคนอยู่สาขาใกล้บ้านเป็นปีสองปี ไม่เคยย้ายไปไหนเลย แบบนีมันไม่ลำเอียงไปหน่อยหรอครับ ใช้อะไรเป็นมาตรฐานในการโยกย้ายพนักงานหรอครับ หรือเพราะว่าคุณสนิทกับคนนั้นคนนี้มากกว่า ก็เลยให้เขาทำงานใกล้ๆบ้าน ส่วนไอ้คนที่คุณไม่สนิทหรือว่าคุณไม่ชอบขี้หน้าก็ส่งมันไปอยู่ไกลๆหรอครับ เขาก็มีความรู้สึกนะครับ ทุกครั้งที่มีคำสั่งออกมาว่ามีการโยกย้ายเขาเหล่านั้นก็คงแอบหวังว่าสักวันเขาคงจะได้ย้ายไปทำงานที่ใกล้ๆบ้านบ้าง จริงๆน้องชายผมเขาก็ไม่ได้อะไรหรอกครับ แต่ผมสงสารน้องผม ถึงเขาไม่พูดอะไรมากแต่ผมก็เข้าใจความรู้สึกเขา เพราะผมก็เคยหวังและผิดหวังมาแล้วเช่นกัน
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่