หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
แชร์!!ความรู้สึกดีๆที่มีต่อนายจ้างกันเถอะ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ความรักวัยทำงาน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
ตามหัวข้อเลยค่ะ....
พิมพ์ชื่อนายจ้างที่ทำให้เราประทับใจ อยากทำงานไปนานๆ กันเถอะ
ใกล้สิ้นปี จะได้เก็บความรู้สึกดีๆไว้ให้นายจ้างว่าอย่างน้อยก้มีลูกน้องที่จงรักภัคดี อยู่
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทเป็นห่วงพนักงานแบบนี้ดีจังเลยนะ คิดเห็นยังไงกันบ้าง
ที่ทำงานเราเป็นบริษัทที่เวลาใช้ลาป่วย 1 วัน จะต้องมีใบรับรองแพทย์เพื่อมาลงระบบเป็นหลักฐานว่าเราไปหาหมอจริงๆ ซึ่งเขาก็คงเป็นห่วงพนักงาน (แหละมั้ง) กลัวพนักงานจะไม่ได้รับการดูแลรักษา จึงเป็นเหตุให้ต้องข
สมาชิกหมายเลข 8575724
พนักงานรายวัน รับเงินทีเดียวตอนสิ้นเดือน ต้องหักประกันสังคมมั้ยค่ะ
ตามหัวขัอเลยค่ะ น้องมาช่วยงานแค่ครึ่งเดือน ได้เป็นรายวัน สิ้นเดือนจ่ายเงิน นายจ้างต้องหักประกันสังคม หรือ ณ ที่จ่ายอะไรมั้ยค่ะ
momygracy
ประท้วงขอโบนัสเริ่มขึ้นมานานแค่ไหนแล้วครับ?
สิ้นปีทีไร ก็ตะเห็นข่าวการประท้วงขอโบนัสเพิ่ม มันไม่ใช่เงินเสน่ห์หาที่บริษัทจะพิจารณาให้เองดอกหรือ มีธรรมเนียมมาจากไหน ต้องประท้วง ชุมนุมขอเงินจากนายจ้าง
สมาชิกหมายเลข 4296048
ลาออกจากงานโดยไม่ได้ยื่นใบลาออก
สอบถามคะหากเป็นกรณีที่พนักงานทำงานไม่ถึง30วันแล้วออกจากงานโดยไม่มีการยื่นใบลาออก นายจ้างจะแจ้งออกจากประกันสังคมว่าเป็นลาออกหรือปลดออกคะ และกรณีแจ้งปลดออกจะมีสิทธิขึ้นทะเบียนว่างงานหรือไม่ อีกข้อคือบร
สมาชิกหมายเลข 1256683
นายจ้างไล่ออก ไม่บอกล่วงหน้า
คือแจ้งลาออกวันที่ 20 ว่าจะออกสิ้นเดือนแต่อยู่ๆ วันนี้นายจ้างลบออกจากกรุ๊ปไลน์แล้วทักมาบอกว่า ไม่ต้องมาทำงานแล้ววันนีั แล้วจะให้เงินเดือนตามเวลาที่มาทำงานจริง ก็คือไม่ได้เงินเดือนเต็มเดือนใช่ไหมคะ แบบ
สมาชิกหมายเลข 6234036
ทำไมนายจ้างหัวหน้าชอบเอาเปรียบพนักงานที่บ้านใกล้ที่ทำงาน?
เห็นว่าเค้าไม่มีที่ไปต้องทนทุกอย่างเหรอคะ?
สะดิ้งลงตับ
ผมทำโปรแกรมเงินเดือน อยากทราบว่า ประกันสังคมเวลา เอาเข้าโปรแกรมแพ็ค จะมีปัญหาไหมครับเพราะ นายจ้าง ลูกจ้าง จ่ายไม่เท่ากัน
ตอนนี้ เลยให้ พิมพ์ กระดาษ ไปก่อน สำหรับลูกค้า พนักงานน้อยๆ แต่สำหรับ ลูกค้าที่ พนักงานเงินเดือน มากๆละ ข้อมูลประมวลเล่นๆ นะครับในเครื่องผมนะครับ
สมาชิกหมายเลข 5698693
ถ้าทำงานด้านขาย ระหว่าง พนักงาน 2 คนนี้ ตอนประเมินผลงาน จะให้ใครมากกว่ากันคะ
Zzzzz
สมาชิกหมายเลข 3276604
เลิกจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย
สวัสดีค่ะ รบกวนสอบถามหน่อยค่ะว่าในกรณีนายจ้าง แจ้งว่าดูแลพนักงานไม่ไหว แล้วเเจ้งให้พนักงานคนนั้นออกไปหางานใหม่ โดยไม่มีการมีจ่ายเงินค่าชดเชยใดๆ ให้ทั้งสิ้น อ้างว่าพนักงานทำตัวไม่เหมาะสม พูดจาไม่สุภาพ
สมาชิกหมายเลข 8523895
พนักงานที่ชอบแหกกฎไม่สนใจใคร เพื่อนๆ พี่ๆ มีวิธีจัดการยังไงดีคะ
เราเป็นฝ่ายบุคคลค่ะไม่เคยมีประสบการการทำงานในรูปแบบการบริหารค่ะ จะมีพนักงานอยู่กลุ่มหนึ่งค่ะ ชอบแหกกฎไม่สนใจใคร อยากทำอะไรทำ (เพราะเค้าเป็นน้องของเพื่อนผจก.) ด้วยค่ะ อย่างเช่น เราประกาศอะไรไป เค
สมาชิกหมายเลข 2999730
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ความรักวัยทำงาน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
แชร์!!ความรู้สึกดีๆที่มีต่อนายจ้างกันเถอะ
พิมพ์ชื่อนายจ้างที่ทำให้เราประทับใจ อยากทำงานไปนานๆ กันเถอะ
ใกล้สิ้นปี จะได้เก็บความรู้สึกดีๆไว้ให้นายจ้างว่าอย่างน้อยก้มีลูกน้องที่จงรักภัคดี อยู่