สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 43
ผมไม่เปรียบเทียบนะ
แต่ สำหรับผมที่มีส่วนร่วมในการพิจารณารับเด็กใหม่ของบริษัทบ่อยๆ
ป.ตรี จบใหม่ ไม่ใช่เฉพาะทาง ไม่มีประสบการณ์ อยากได้ 15-20K ผมไม่คุยเลย ลองพิจารณาที่อื่นแล้วกัน
เพราะถ้าคิดในมุมองค์กร อะไรพิสูจน์ได้บ้างว่า เงินที่จ่ายคุณไป คุณจะตอบแทนกลับมาได้
15K ต่อเดือน เท่ากับบริษัทมีค่าใช้จ่ายมากขึ้น 180Kต่อปี ไม่รวมสวัสดิการ อุปกรณ์สำนักงาน ค่าไฟ ค่าน้ำ อื่นๆที่ต้องเสียให้
แล้วเด็กจบใหม่นี่ไม่ต้องห่วง 3-6 เดือนแรกแทบทำอะไรไม่ได้เลยด้วยซ้ำ ต้องศึกษางานกันตลอด
อยากได้ benefit สูง คุณต้องพิสูจน์ตัวเองว่าสมควรจะได้ ไม่ใช่เอาข้อ excuse มาอ้างว่าไม่พอกินไม่พอใช้ คนละเรื่อง
เด็กจบใหม่สมัยนี้ติดค่านิยมผิดๆจากสังคม โดยไม่ได้พิจารณาตัวเองเลยด้วยซ้ำ
เพื่อนบอกว่าได้ 20K 25K ในเนทบอกเงินเดือน 50K 100K ฉันจะเอาบ้าง
บริษัท หรือองค์กรที่พร้อมจะจ้างระดับนั้นมันก็มี แต่มีเยอะแค่ไหน แล้วเด็กจบต่อปีเยอะแค่ไหน
มันถึงมีประทู้บ่น หางานไม่ได้ ตกงาน ให้เห็นเรื่อยๆ ก็เพราะแบบนี้
เอาแค่ประสบการณ์ส่วนตัว ปีนี้ผมรับเด็กจบใหม่มาแล้ว 8 คน คงเหลือ 2 คน
บางคนมาทำงานเดือนเดียวหาย บางคนสองเดือนหาย
หนักสุด มาทำงาน 3 วันยังเทรนนิ่งไม่จบ บอกเบื่อหาย หายนี่คือหายไปเลยไม่มาเลย ไม่ใช่ลาออกด้วย
บางคนมานั่งทำงาน เช้านั่งกินกาแฟ เที่ยงแฟนมารับไปกินข้าวกลับมาบ่ายสาม แล้วนั่งเล่นเนทจนเลิกงาน
ถ้าลองคิดในมุมผู้ประกอบการ ถ้าเงินเดือนเริ่มต้น 25-30K แล้วมีความเสีย่งในการจ้างคนแบบนี้มาทำงาน ปีๆนึงบริษัทจะเสียเท่าไหร่
แต่ สำหรับผมที่มีส่วนร่วมในการพิจารณารับเด็กใหม่ของบริษัทบ่อยๆ
ป.ตรี จบใหม่ ไม่ใช่เฉพาะทาง ไม่มีประสบการณ์ อยากได้ 15-20K ผมไม่คุยเลย ลองพิจารณาที่อื่นแล้วกัน
เพราะถ้าคิดในมุมองค์กร อะไรพิสูจน์ได้บ้างว่า เงินที่จ่ายคุณไป คุณจะตอบแทนกลับมาได้
15K ต่อเดือน เท่ากับบริษัทมีค่าใช้จ่ายมากขึ้น 180Kต่อปี ไม่รวมสวัสดิการ อุปกรณ์สำนักงาน ค่าไฟ ค่าน้ำ อื่นๆที่ต้องเสียให้
แล้วเด็กจบใหม่นี่ไม่ต้องห่วง 3-6 เดือนแรกแทบทำอะไรไม่ได้เลยด้วยซ้ำ ต้องศึกษางานกันตลอด
อยากได้ benefit สูง คุณต้องพิสูจน์ตัวเองว่าสมควรจะได้ ไม่ใช่เอาข้อ excuse มาอ้างว่าไม่พอกินไม่พอใช้ คนละเรื่อง
เด็กจบใหม่สมัยนี้ติดค่านิยมผิดๆจากสังคม โดยไม่ได้พิจารณาตัวเองเลยด้วยซ้ำ
เพื่อนบอกว่าได้ 20K 25K ในเนทบอกเงินเดือน 50K 100K ฉันจะเอาบ้าง
บริษัท หรือองค์กรที่พร้อมจะจ้างระดับนั้นมันก็มี แต่มีเยอะแค่ไหน แล้วเด็กจบต่อปีเยอะแค่ไหน
มันถึงมีประทู้บ่น หางานไม่ได้ ตกงาน ให้เห็นเรื่อยๆ ก็เพราะแบบนี้
เอาแค่ประสบการณ์ส่วนตัว ปีนี้ผมรับเด็กจบใหม่มาแล้ว 8 คน คงเหลือ 2 คน
บางคนมาทำงานเดือนเดียวหาย บางคนสองเดือนหาย
หนักสุด มาทำงาน 3 วันยังเทรนนิ่งไม่จบ บอกเบื่อหาย หายนี่คือหายไปเลยไม่มาเลย ไม่ใช่ลาออกด้วย
บางคนมานั่งทำงาน เช้านั่งกินกาแฟ เที่ยงแฟนมารับไปกินข้าวกลับมาบ่ายสาม แล้วนั่งเล่นเนทจนเลิกงาน
ถ้าลองคิดในมุมผู้ประกอบการ ถ้าเงินเดือนเริ่มต้น 25-30K แล้วมีความเสีย่งในการจ้างคนแบบนี้มาทำงาน ปีๆนึงบริษัทจะเสียเท่าไหร่
ลูกodd ถูกใจ, SteamPower ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1735228 ถูกใจ, VaNoRnz ทึ่ง, หลังยาว ถูกใจ, indian walnut ถูกใจ, Sylphs ถูกใจ, มังกรแมวเหมียวๆ ซึ้ง, สมาชิกหมายเลข 748434 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1487330 ถูกใจรวมถึงอีก 75 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 4
จริง
ผมก็ งง เหมือนกัน
พวกข้าราชการรุ่นพี่ๆ ชอบยกมาอ้าง
ว่ารุ่นผมนี่ดีเนาะ เงินเดือนสตาร์ท 15,000
สมัยเค้าแค่ 6,000 ทำตั้งหลายปีกว่าจะได้ 15,000
เอิ่มมมมม
สมัยผมนี้ข้าวราดแกงจานละ 35 - 40 แล้วลวกเพี่ย
สมัยพี่ก๋วยเตี๋ยวชามละ 7 บาทได้มั้งครับ
จะเทียบทำไม งง
ไม่งั้นไม่เทียบทองด้วยล่ะครับ
สมัยนี้ดีจัง ทองบาทละตั้ง 20,000 กว่า
สมัยพี่แค่ 6,000 เอง
ผมก็ งง เหมือนกัน
พวกข้าราชการรุ่นพี่ๆ ชอบยกมาอ้าง
ว่ารุ่นผมนี่ดีเนาะ เงินเดือนสตาร์ท 15,000
สมัยเค้าแค่ 6,000 ทำตั้งหลายปีกว่าจะได้ 15,000
เอิ่มมมมม
สมัยผมนี้ข้าวราดแกงจานละ 35 - 40 แล้วลวกเพี่ย
สมัยพี่ก๋วยเตี๋ยวชามละ 7 บาทได้มั้งครับ
จะเทียบทำไม งง
ไม่งั้นไม่เทียบทองด้วยล่ะครับ
สมัยนี้ดีจัง ทองบาทละตั้ง 20,000 กว่า
สมัยพี่แค่ 6,000 เอง
Overcast ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1027479 ขำกลิ้ง, Siegfriedhorse ถูกใจ, มังกรแมวเหมียวๆ ขำกลิ้ง, Sial ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3349712 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3137767 ถูกใจ, Gelatiamo ถูกใจ, Luv KamikaZe ขำกลิ้ง, สมาชิกหมายเลข 818749 ถูกใจรวมถึงอีก 34 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 53
เด็กสมัยนี้ เอ่อ.. สมัยก่อนด้วยน่ะล่ะ ชอบยกเอาเรทสูงๆ ของคนอื่นมาอ้างเพื่ออัพราคาตัวเอง แต่ลืมหยิบกระจกมาส่องว่าความสามารถเท่าเขาไหม ดีแต่ขอๆๆ ดีแต่อ้างๆๆ แล้วก็นั่งเล่นมือถือไปวันๆ
เรทกลางๆ ของคนจบสาขาวิชาทั่วไป (ยังไม่พูดถึงสายวิชาชีพเฉพาะนะ) ยุคนี้อยู่ที่หมื่นห้า ใครๆ ก็รู้ แต่ถามว่าในความเป็นจริงมันจะฟิกซ์อย่างนี้ไหม ผมถามมาหลายคนก็ได้แค่แปดเก้าพันถึงหมื่นสอง นานๆ ทีจะเจอหมื่นห้า (เช่นพวกองค์กรใหญ่) แต่ถามว่าจบมาสตาร์ทสองหมื่นมีไหม มันก็มีนะ แต่นั่นหมายความว่าคุณต้องมีความสามารถระดับนั้นจริงๆ คือเทียบเท่าคนทำงานมาแล้วสามสี่ปี คอมต้องคล่อง ภาษาอังกฤษต้องได้ วินัยต้องดี ภาวะผู้นำต้องมีบ้าง ฯลฯ ถึงจะได้สตาร์ทระดับนั้น แล้วถามหน่อยว่าคนที่มีคุณสมบัติแบบนี้มันมีอยู่ทั่วไปไหม ก็ไม่..
แต่คนทั่วๆไป เรียนจบจากสถาบันไก่กา คณะก๊อกแก๊ก ภาษาอังกฤษไม่กระดิกฯ วันๆ เป็นแต่นั่งพิมพ์จดหมายกับถ่ายเอกสาร ว่างทีก็แชตไลน์กับแฟนที สี่โมงเย็นแต่งหน้า ห้าโมงยืนรอปั๊มนิ้ว แต่ดันเอาเรทเงินเดือนของพวกข้างบนมาอ้างมาขอ แล้วมันจะได้ไหม ใครเขาจะให้ ที่เขาพูดตอบมาแบบนั้นคือด่ากลับนิ่มๆ ว่าเอ็งยังมือไม่ถึง ก็ยังไม่รู้ตัวอีกนะ
เรื่องค่าอาหาร ค่าครองชีพอะไรนั่นมันเรื่องของคุณ คุณเลือกแล้วที่จะมาอยู่ที่ๆ ค่าครองชีพสูงแล้วจะมาบ่นอะไร ถ้าคิดว่ามันแพงไปก็ย้ายไปอยู่ต่างจังหวัดเล็กๆ สิ เลือกเอาเลย บางที่ยังขายข้าวราดแกงยี่สิบบาทอยู่ ค่าหอก็แค่สองพัน ขี่เวฟไปทำงานก็ได้ ไม่มีใครบังคับให้คุณมาอยู่กรุงเทพที่ข้าวจานละห้าหกสิบบาท หอพักเดือนละแปดพันนี่
กลับมาส่องกระจกแล้วอัพเกรดความรู้ความสามารถตัวเองก่อนเถอะ แล้วค่อยไปเจรจาต่อรอง ถ้าเก่งจริงเจ้าของกิจการเขาก็อยากได้อยู่แล้วล่ะ บางทียังไม่ต้องขอ เขาก็เสนอให้เองเลย คนเก่งจริงมันหายากครับ
เรทกลางๆ ของคนจบสาขาวิชาทั่วไป (ยังไม่พูดถึงสายวิชาชีพเฉพาะนะ) ยุคนี้อยู่ที่หมื่นห้า ใครๆ ก็รู้ แต่ถามว่าในความเป็นจริงมันจะฟิกซ์อย่างนี้ไหม ผมถามมาหลายคนก็ได้แค่แปดเก้าพันถึงหมื่นสอง นานๆ ทีจะเจอหมื่นห้า (เช่นพวกองค์กรใหญ่) แต่ถามว่าจบมาสตาร์ทสองหมื่นมีไหม มันก็มีนะ แต่นั่นหมายความว่าคุณต้องมีความสามารถระดับนั้นจริงๆ คือเทียบเท่าคนทำงานมาแล้วสามสี่ปี คอมต้องคล่อง ภาษาอังกฤษต้องได้ วินัยต้องดี ภาวะผู้นำต้องมีบ้าง ฯลฯ ถึงจะได้สตาร์ทระดับนั้น แล้วถามหน่อยว่าคนที่มีคุณสมบัติแบบนี้มันมีอยู่ทั่วไปไหม ก็ไม่..
แต่คนทั่วๆไป เรียนจบจากสถาบันไก่กา คณะก๊อกแก๊ก ภาษาอังกฤษไม่กระดิกฯ วันๆ เป็นแต่นั่งพิมพ์จดหมายกับถ่ายเอกสาร ว่างทีก็แชตไลน์กับแฟนที สี่โมงเย็นแต่งหน้า ห้าโมงยืนรอปั๊มนิ้ว แต่ดันเอาเรทเงินเดือนของพวกข้างบนมาอ้างมาขอ แล้วมันจะได้ไหม ใครเขาจะให้ ที่เขาพูดตอบมาแบบนั้นคือด่ากลับนิ่มๆ ว่าเอ็งยังมือไม่ถึง ก็ยังไม่รู้ตัวอีกนะ
เรื่องค่าอาหาร ค่าครองชีพอะไรนั่นมันเรื่องของคุณ คุณเลือกแล้วที่จะมาอยู่ที่ๆ ค่าครองชีพสูงแล้วจะมาบ่นอะไร ถ้าคิดว่ามันแพงไปก็ย้ายไปอยู่ต่างจังหวัดเล็กๆ สิ เลือกเอาเลย บางที่ยังขายข้าวราดแกงยี่สิบบาทอยู่ ค่าหอก็แค่สองพัน ขี่เวฟไปทำงานก็ได้ ไม่มีใครบังคับให้คุณมาอยู่กรุงเทพที่ข้าวจานละห้าหกสิบบาท หอพักเดือนละแปดพันนี่
กลับมาส่องกระจกแล้วอัพเกรดความรู้ความสามารถตัวเองก่อนเถอะ แล้วค่อยไปเจรจาต่อรอง ถ้าเก่งจริงเจ้าของกิจการเขาก็อยากได้อยู่แล้วล่ะ บางทียังไม่ต้องขอ เขาก็เสนอให้เองเลย คนเก่งจริงมันหายากครับ
chimerism ถูกใจ, ลูกodd ถูกใจ, SteamPower ถูกใจ, เพชรสุปราณี ถูกใจ, TONG SW ถูกใจ, เดินไม่ดูตาม้าตาเรือ ถูกใจ, pooinfinity8 ถูกใจ, ชอบทานไข่ต้มจิ้มแจ่ว ถูกใจ, ฉันน่ะหรือ สวย เฉียบ เนี๊ยบ!? ถูกใจ, คนหมุนโลก ถูกใจรวมถึงอีก 8 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 1
มันเทียบกันแล้วงงนะคนับ ผมจบวิศวะปี 42 เริ่มทำงานยังสตาร์ท 25,000 เพื่อนๆ ก็ราวนี้นะ ผมยังงงว่าทำไมวิศวะสมัยนี้สตาร์ทกัน 15,000 ทั้งๆ ที่ผ่านมา 16-17 ปีแทนที่จะเพิ่มขึ้น
ไม่รู้นะ งง???
ไม่รู้นะ งง???
Overcast ถูกใจ, TsubakiTsubaki ถูกใจ, Siegfriedhorse ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3349712 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 810301 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3137767 ทึ่ง, ผมชื่อสุดที่รัก ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1089233 ถูกใจ, จ้ำจี้มะเขือเปาะแปะ ขำกลิ้ง, สมาชิกหมายเลข 1105080 ถูกใจรวมถึงอีก 23 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
แสดงความคิดเห็น
ผมว่ามันไม่ใช่นะที่เอาเงินเดือนสตาร์ทสมัย10ปีที่แล้วมาบอกว่าเด็กสมัยนี้ขอเงินเดือนมากไป
แต่คนในที่ทำงานชอบบอกว่า สมัยพี่ได้เจ็ดแปดพันเอง ยิ่งรุ่นลุงป้าก็ชอบพูดว่า ทำงานเดือนแรกป้าได้สี่พัน ...เอ่ออ
แล้วสมัยนั้นข้าวจานละ 50 รึป่าวครับ ค่าโดยสารครั้งละ 20 รึป่าว แบงค์ร้อยใบเดียวไม่พอสำหรับ 1 วันเหมือนเดี๋ยวนี้รึป่าว
ยกมาพูดเป็นข้อคิด เป็นคำสอนเฉยๆมันก็ดีครับ แต่ส่วนใหญ่ชอบเอาความลำบากที่ตัวเองเจอสมัยหนุ่มสาวมากดให้เด็กสมัยนี้ดูขี้เกียจ
หมื่นกว่าต่อเดือนมันก็สมเหตุสมผลสำหรับค่าครองชีพสมัยนี้นะ แล้วค่อยอัพกันตามประสบการณ์ แต่จะให้เด็กมันแปดเก้าพันนี่คงกินน้ำก๊อกแทนข้าวแหละครับ