หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถ้าสมมุติเราส่งประกันสังคมไปอีก20ปี ยังได้บำนาญแค่3000 ต่อเดือนไหมครับ
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
กฎหมายชาวบ้าน
พนักงานบริษัท
กระทรวงแรงงาน
สมมติถ้าเราส่งประกันสังคมไปอีก20ปี
เราจะมีเงินสะสมชราภาพเป็นเงินก้อนบำเน็จประมาณ สามแสนบาท
แต่ด้วยกฎปัจจุบันทำงานเกิน180เดือนต้องรับเป็นบำนาญเท่านั้น นั่นคือไม่เกินเดือนละ3000บาท
ถึงเวลานั้น เราจะเลือกไม่เอาบำนาญได้หรือไม่ครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เรื่องจำนวนเงินบำนาญชราภาพที่จะได้รับตอนอายุ 55 ปี
ตามข้อมูลในรูป ได้ส่งเบี้ยประกันสังคมไว้ทั้งหมด 160 เดือนแล้ว แยกเป็นเบี้ยชราภาพตามในภาพ บริษัทฯได้เลิกจ้าง จึงขอประกันตนตามมาตรา 39 โดยจ่ายเบี้ยประกันสังคมตั้งแต่เดือน ก.พ.2013 เดือนละ 432.- (ไม่ทราบ
ขอรวยด้วย
รับบำนาญแล้วเปลี่ยนไปรับบำเน็จแทนได้ไหม ?
คือรับเงินชราภาพประกันสังคมแล้วค่ะ รับบำนาญมาแล้ว3เดือน แต่มีเหตุต้องใช้เงินก้อน สามารถเปลี่ยนไปรับบำเน็จได้ไหม มีวิธีใหนอะไรยังไงบ้างค่ะ ?
สมาชิกหมายเลข 6138829
คิดว่า 7500 ต่อเดือน เพียงพอที่จะใช้ตอนแก่หรือไม่
เนื่องตัวผมเองก็เพิ่งรู้ว่า เดี๋ยวนี้ประกันสังคมเขามีบำนาญให้กับคนที่ส่งประกันสังคมนานเกิน 15ปี ซึ่งตอนแรกผมก็ไม่รู้หรอกว่ามันดีไหม ไม่ได้สนใจรายละเอียดเลย แต่พอมาลองศึกษาดูเห้ยมันดีอยู่เหมือนกันนะ ปร
สมาชิกหมายเลข 1116487
สอบถามกรณีเงินบำเน็จ/บำนาญชราภาพประกันสังคม
สวัสดีคะ พอดีเรามีคำถามเกี่ยวกับเงินออมชราภาพที่เราส่งประกันสังคมทุกเดือน เพื่อเก็บเป็นเงินบำเน็จ/บำนาญชราภาพ สภารภาพว่าเราอ่านแล้วเราไม่เข้าใจ งงจนต้องมาตั้งกระทู้ถาม หากข้อมูลหลังจากนี้ข้อมูลใดเราเ
สมาชิกหมายเลข 757323
สาเหตุที่แท้จริงของปัญหาผู้ป่วยบัตรทองของ สปสช ก็มาจากผู้บริหารของ สปส ที่อ่านกฎหมายประกันสังคมไม่ออกไหมนะ
https://www.matichon.co.th/social/news_4975336 ระบบประกันสังคมและบัตรทองมันพัง ก็สืบเนื่องจาก สปส บังคับใช้กฎหมายประกันสังคมมาตรา 42 ที่ผิดเพี้ยน ด้วยการ "นับรวม" ระยะเวลาประกันตนของมาตรา 3
สมาชิกหมายเลข 6654990
คิดยังไงถ้าประกันสังคมมาตตรา 40 มีบำนาญได้
ม33 ฐานเงินเดือน 15000 บำนาญ 20% 3000 39 ฐาน 4800 บำนาญ 960 ม40 มี3 ทางเลือก หากตีส้ะว่าหากเดือนไหนผู้ประกันตนจ่ายเดือนละ 800 900 ครบ 180 เดือนได้บำนาญ ฐาน เงินเดือน 9000 ได้เดือนละ 1800 บวกเงิ
สมาชิกหมายเลข 7192375
จาก กรณี ประกันสังคม ปรับสูตรคำนวณบำนาญ ม.39 ม.33 ใหม่ จากค่าเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย เป็นค่าเฉลี่ยที่ทำงานทั้งหมด
ขอยกตัวอย่าง ดังนี้ ผมทำงาน ส่งเงินสมทบ ใน มาตรา 33 มาติดต่อกัน 25 ปี โดย ปัจจุบัน เงินที่หัก ก็ตามขั้นสูงสุด คือ 750 บาท โดยคิดจาก ฐานเงินเดือน 15,000 บาท โดยที่ผมจะเกษียญ ในปี 2569 ซึ่งหากเป็นการคิ
สมาชิกหมายเลข 1926257
ประกันสังคม ม.33 ปรับสิทธิเงินชราภาพ เงินบำเหน็จ-เงินบำนาญ เลือกแบบไหนดี
ร่าง พ.ร.บ. ประกันสังคมปรับสิทธิประโยชน์เพิ่มเงินชราภาพ ให้เลือกได้ระหว่าง "เงินบำเหน็จ-เงินบำนาญ" ผู้ประกันตนมาตรา 33 ต้องรู้รายละเอียดก่อนตัดสินใจเลือกให
สมาชิกหมายเลข 853611
อยากถามประกันสังคม กรณีชราภาพ
ทำไมไม่ให้สิทธิ์ในการเลือกรับเบี้ยชราภาพ เป็นแบบบำเน็จหรือบำนาญ ตามความประสงค์ของผู้ได้รับ เพราะบางคนเกษียณแล้วก็อยากมีเงินก้อนเพื่อไปใช้หนี้สินที่ยังคงค้างอยู่ จะมาบังคับว่าเท่านั้นเท่านี้ต้องรับเป็น
สมาชิกหมายเลข 3210690
มนุษย์เงินเดือน อายุเกิน 60 ปี หากสิ้นสุด ผู้ประกันตน มีอายุสิ้นสุดการยื่นขอ ได้เงินชราภาพ หรือไม่?
เช่น ลาออกจากงาน อายุ 65 ปี ส่งมาเกิน 180 งวด แต่ ไม่ยื่นขอ เงินชราภาพ แบบบำนาญ แต่ไม่ส่งประกันสังคมต่อ ใช้สิทธิบัตรทอง กะว่า พอเสียชีวิต ประมาณอายุ 75 ปี ค่อยให้ลูกมาทำเรื่องขอเงิน ชราภาพ แบบบำ
สมาชิกหมายเลข 1357946
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
กฎหมายชาวบ้าน
พนักงานบริษัท
กระทรวงแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถ้าสมมุติเราส่งประกันสังคมไปอีก20ปี ยังได้บำนาญแค่3000 ต่อเดือนไหมครับ
เราจะมีเงินสะสมชราภาพเป็นเงินก้อนบำเน็จประมาณ สามแสนบาท
แต่ด้วยกฎปัจจุบันทำงานเกิน180เดือนต้องรับเป็นบำนาญเท่านั้น นั่นคือไม่เกินเดือนละ3000บาท
ถึงเวลานั้น เราจะเลือกไม่เอาบำนาญได้หรือไม่ครับ