กระท็นี้อยากมาแชร์เรื่องราวและสอบถามความคิดเห็นกันเฉยไม่ได้จะว่าถึงคนหน้าตาดีนะคะ เพราะหลายคนไม่ได้มีดีแค่หน้าตา
ขอเริ่มเลยล่ะกัน
จขกท " มีเพื่อนทำงานอยู๋บริษัทแห่งหนึ่ง เพื่อนมักจะมาระบายเรื่องเพื่อนร่วมงานอยู่เสมอ ซึ่งเขามีเพื่อนร่วมงานคนหนึ่ง
เข้ามาทีหลังเป็นผู้หญิงสวย น่ารัก แต่ทำงานไม่ได้เรื่อง คือทำงานที่ได้รับมอบหมายไม่ได้ หัวหน้าก็จะให้เพื่อนของจขกท.
ซึ่งเป็นคนเก่าทำแทนตลอด จนเวลาผ่านไปเพื่อนร่วมงานคนนั้นก็ผ่านโปรฯ แต่เขาก็ยังทำงานด้วยตัวเองไมได้ ต้องมีเพื่อนช่วยตลอด
งานไหนที่ต้องลำบาก ร้อน เดินเยอะๆ ตากแดด เช่น เดินเข้าไปในไลน์ผลิต เขาจะไม่ยอมทำ ไม่ยอมไป ซึ่งหัวหน้าก็จะเห็นใจ
เข้าข้างใช้ให้เพื่อนเราไปแทน พอเพื่อนเราทนไม่ไหวถามว่าทำไมไม่ให้คนนั้นไป หัวหน้าบอกว่าเขาไม่รู้จัก
(คือมันใช่ข้ออ้างไหม ไม่ร็จักก็ต้องเรียนรู้เอาไหมละ) หรืองานไหนยากเขาทำไม่ได้หัวหน้าก็จะโยนให้เพื่อน จขกท
ทำตลอดทั้งที่เป็นหน้าที่ของคนนั้นซึ่งเขาก็สบายไปนั่งเล่นโทรศัพท์ไป พอเพื่อน จขกท ร้องเรียนเรื่องเพื่อนคนนั้นเล่นโทรศัพท์
หัวหน้าก็แก้ตัวแทนว่าเล่นได้ขอให้งานเสร็จ (งานไม่มีให้ทำจะเอางานที่ไหนไปค้างได้ล่ะ) ทำให้คนอื่นๆ ในแผนกไม่ชอบเขาคนนี้มาก
(แต่หัวหน้าชอบและคอยหนุนตลอด) ในชีวิตประจำวันก็ไม่มีน้ำใจกับคนอื่น ซึ่งอาจจะเป็นเพราะว่าเขาหน้าตาดีที่ผ่านมามี
แต่คนคอยเอาใจจึงทำให้ไม่รู้จักการให้คนอื่นอันนี้พอเข้าใจได้ แต่ที่รู้สึกว่าแย่มากๆ (ขนาดเป็นเรื่องของเพื่อนไม่ได้เจอกับตัว)
คือความลำเอียงของหัวหน้า คือมันดูมากเกินไปไหม จนบางครั้ง จขกท ยังแซวเพื่อนว่าเขาเป็นญาติกันป่าวแก !!! "
ตามความเป็นจริงของโลกก็เข้าใจได้อยู่นะคะ ว่าคนเรามักจะชอบคนหน้าตาดี อยากจะช่วยเหลือ เอ็นดู แต่บางครั้งมันเกินไปก็แย่นะ
โดยเฉพาะคนที่เป็นหัวหน้างาน (ลูกน้องคุณไม่ได้น่ารักสำหรับทุกคนนะคะ) บางครั้งหัวหน้าควรจะแยกระหว่างหน้าตาดีกับมีความสามารถ
ออกจากกัน เพราะบริษัทจ้างคนมาทำงานไม่ได้มานั่งโชว์
โดยส่วนตัวที่ จขกทเจอกับตัวจะประมาณว่าเวลาคนหน้าตาดีหรือพวกสายแบ๊วทำผิดหัวหน้าจะไม่ค่อยว่า หรือตักเตือน แต่กับคนอื่นๆ
โดนซะยังกะทำบริษัทล้มละลาย และที่มีจริงๆคือ คนหน้าตาดีจะได้เปรียบในตอนสมัครงานเสมอ จขกท เคยเจอหัวหน้างานคนหนึ่งพูดถึงว่า
"สวยสอนได้ ไม่เก่งไม่เป็นไร" ซะงั้น ซึ่งกรณีนี้หัวหน้าจะไม่เดือดร้อนเพราะงานเขาจะโยนให้ลูกน้องคนอื่นทำแทน
โดยส่วนตัวเราไม่ได้ไม่ชอบคนสวย คนหล่อนะ ก็ชอบเหมือนคนทั่วไป แต่ต้องมีคุณภาพด้วยประเภทหน้าตาดีแต่งานไม่ได้เรื่อง
คอยเป็นภาระคนอื่นนี่ขอลาเลย ไปทำงานที่ใช้หน้าตาแทนดีเถอะ
ใครเคยเจอปัญหาแบบนี้ในที่ทำงานบ้างค่ะ แล้วมีวิธีการแก้ปัญหาอย่างไรนอกจกลาออกจากงาน?
คนหน้าตาดี จะได้เปรียบเสมอใช่ไหม
ขอเริ่มเลยล่ะกัน
จขกท " มีเพื่อนทำงานอยู๋บริษัทแห่งหนึ่ง เพื่อนมักจะมาระบายเรื่องเพื่อนร่วมงานอยู่เสมอ ซึ่งเขามีเพื่อนร่วมงานคนหนึ่ง
เข้ามาทีหลังเป็นผู้หญิงสวย น่ารัก แต่ทำงานไม่ได้เรื่อง คือทำงานที่ได้รับมอบหมายไม่ได้ หัวหน้าก็จะให้เพื่อนของจขกท.
ซึ่งเป็นคนเก่าทำแทนตลอด จนเวลาผ่านไปเพื่อนร่วมงานคนนั้นก็ผ่านโปรฯ แต่เขาก็ยังทำงานด้วยตัวเองไมได้ ต้องมีเพื่อนช่วยตลอด
งานไหนที่ต้องลำบาก ร้อน เดินเยอะๆ ตากแดด เช่น เดินเข้าไปในไลน์ผลิต เขาจะไม่ยอมทำ ไม่ยอมไป ซึ่งหัวหน้าก็จะเห็นใจ
เข้าข้างใช้ให้เพื่อนเราไปแทน พอเพื่อนเราทนไม่ไหวถามว่าทำไมไม่ให้คนนั้นไป หัวหน้าบอกว่าเขาไม่รู้จัก
(คือมันใช่ข้ออ้างไหม ไม่ร็จักก็ต้องเรียนรู้เอาไหมละ) หรืองานไหนยากเขาทำไม่ได้หัวหน้าก็จะโยนให้เพื่อน จขกท
ทำตลอดทั้งที่เป็นหน้าที่ของคนนั้นซึ่งเขาก็สบายไปนั่งเล่นโทรศัพท์ไป พอเพื่อน จขกท ร้องเรียนเรื่องเพื่อนคนนั้นเล่นโทรศัพท์
หัวหน้าก็แก้ตัวแทนว่าเล่นได้ขอให้งานเสร็จ (งานไม่มีให้ทำจะเอางานที่ไหนไปค้างได้ล่ะ) ทำให้คนอื่นๆ ในแผนกไม่ชอบเขาคนนี้มาก
(แต่หัวหน้าชอบและคอยหนุนตลอด) ในชีวิตประจำวันก็ไม่มีน้ำใจกับคนอื่น ซึ่งอาจจะเป็นเพราะว่าเขาหน้าตาดีที่ผ่านมามี
แต่คนคอยเอาใจจึงทำให้ไม่รู้จักการให้คนอื่นอันนี้พอเข้าใจได้ แต่ที่รู้สึกว่าแย่มากๆ (ขนาดเป็นเรื่องของเพื่อนไม่ได้เจอกับตัว)
คือความลำเอียงของหัวหน้า คือมันดูมากเกินไปไหม จนบางครั้ง จขกท ยังแซวเพื่อนว่าเขาเป็นญาติกันป่าวแก !!! "
ตามความเป็นจริงของโลกก็เข้าใจได้อยู่นะคะ ว่าคนเรามักจะชอบคนหน้าตาดี อยากจะช่วยเหลือ เอ็นดู แต่บางครั้งมันเกินไปก็แย่นะ
โดยเฉพาะคนที่เป็นหัวหน้างาน (ลูกน้องคุณไม่ได้น่ารักสำหรับทุกคนนะคะ) บางครั้งหัวหน้าควรจะแยกระหว่างหน้าตาดีกับมีความสามารถ
ออกจากกัน เพราะบริษัทจ้างคนมาทำงานไม่ได้มานั่งโชว์
โดยส่วนตัวที่ จขกทเจอกับตัวจะประมาณว่าเวลาคนหน้าตาดีหรือพวกสายแบ๊วทำผิดหัวหน้าจะไม่ค่อยว่า หรือตักเตือน แต่กับคนอื่นๆ
โดนซะยังกะทำบริษัทล้มละลาย และที่มีจริงๆคือ คนหน้าตาดีจะได้เปรียบในตอนสมัครงานเสมอ จขกท เคยเจอหัวหน้างานคนหนึ่งพูดถึงว่า
"สวยสอนได้ ไม่เก่งไม่เป็นไร" ซะงั้น ซึ่งกรณีนี้หัวหน้าจะไม่เดือดร้อนเพราะงานเขาจะโยนให้ลูกน้องคนอื่นทำแทน
โดยส่วนตัวเราไม่ได้ไม่ชอบคนสวย คนหล่อนะ ก็ชอบเหมือนคนทั่วไป แต่ต้องมีคุณภาพด้วยประเภทหน้าตาดีแต่งานไม่ได้เรื่อง
คอยเป็นภาระคนอื่นนี่ขอลาเลย ไปทำงานที่ใช้หน้าตาแทนดีเถอะ
ใครเคยเจอปัญหาแบบนี้ในที่ทำงานบ้างค่ะ แล้วมีวิธีการแก้ปัญหาอย่างไรนอกจกลาออกจากงาน?