คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
หลักๆ คือ ใครถือ วอ... คนนั้นมีหน้าที่ต้องรับผิดชอบไม่ให้สูญหาย ไม่ให้เกิดความเสียหาย(โดยไม่จำเป็น-โดยประมาท) เป็นหลักครับ..
แปลว่า ทำพัง ทำหาย.. โดนหักเงินเดือน..
ส่วน วอ เรื่องงาน เรื่องส่วนตัว ด่าทอกัน พูดจาไม่สุภาพนั้น.. ไม่ได้อยู่ในกฏระเบียบที่เรากำหนดไว้ครับ..
แปลว่า ทำพัง ทำหาย.. โดนหักเงินเดือน..
ส่วน วอ เรื่องงาน เรื่องส่วนตัว ด่าทอกัน พูดจาไม่สุภาพนั้น.. ไม่ได้อยู่ในกฏระเบียบที่เรากำหนดไว้ครับ..
▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
การใช้วิทยุสื่อสารภายในโรงงาน
อยากได้เป็นแนวทาง เป็น HR ใหม่ อะคับ
ขอบคุณพี่ๆ ที่แนะนำ