ลูกน้องเจ้าปัญหา

แก้ไขข้อความเมื่อ

สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 1
"2. ขาดความรับผิดชอบ ทุ่มเทให้กับงาน -> เรื่องนี้ตัวเขาเองอาจมองว่ารับผิดชอบแค่ในส่วนของหน้าที่ตนที่ได้รับมอบหมาย เข้างานเช้าตรงเวลา เลิกตรงเวลา งานล่าช้า ไม่เสร็จไม่เป็นไร คือ บางเรื่องงานจะสำเร็จได้ตามเป้าหมายหรือเวลาที่กำหนดก็ต้องทุ่มเทให้กับงานมากขึ้นด้วยนะค่ะ ไม่ใช่แค่ทำให้เสร็จเมื่อไรเมื่อนั้น"

ข้อ 2 นี่ผมว่า บริษัทที่ดี ไม่ควรให้เกิดปัญหาแบบนี้ครับ มันไม่ควรมีพนักงานทำงานเกินเวลาอยู่แล้ว
ถ้าเกิน ต้องมี OT เพราะมันเกินกว่าสัญญาจ้างแล้ว

ใจเขาใจเรา อย่าเอาแต่ประโยชน์ส่วนตัว คุณยังอยากมีเวลากลับบ้านพักผ่อน อยู่กับครอบครัวเลย
คนอื่นก็อยากมีนะครับ แต่ถ้ากรณีที่คุณก็กลับดึก นั่นก็คือ "เรื่องของคุณ ที่คุณเลือกเอง"
แต่คุณไม่มีสิทธิ์ไปบังคับ หรือ"แกมบังคับ" คนอื่นให้ทำงานเกินเวลา

ไม่งั้นจะมีกฏหมายแรงงานไว้ทำไม
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่