หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
คำนวณค่าจ้างพนักงานรายวัน
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
สอบถามค่ะ
เวลาเข้างานของบริษัทคือ 09.00 - 18.00
กรณีพนักงานรายวัน เข้างาน 12.00 - 18.00 มีวิธีคำนวน อย่างไรค่ะ
เริ่มคิดตั้งแต่ 12.00 น หรือ 13.00 น ค่ะ เรื่องจาก 12.00 - 13.00 เป็นเวลาพัก
ขอบคุณค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
จ้างนักศึกษาทำงานชั่วคราว ให้ค่าตอนแทนวันละกี่บาทครับ (กทม.)
พอดีพนักงานขาดกระทันหัน เลยอยากจ้างนักศึกษา มานั่งเฝ้าออฟฟิสแล้วก็ทำธุรการทั่วไป วันละ 7 ชม. (09.00-12.00 + 13.00-17.00) มีข้าวเที่ยงเลี้ยง แต่ไม่เคยจ้าง นศ. เลยอยากทราบว่าควรจะให้ค่าตอบแทนประมาณกี่บา
Yossi
การคำนวณค่าจ้าง ค่าทำงานล่วงเวลา
การค่าล่วงเวลา กรณีค่าเเรง 300 บาท/วัน ถ้าทำงาน 1 วัน ก้อ 8 ชั่วโมง 08.00-17.00 น. เวลา 1 ชั่วโมง 12.00-13.00 น. ถ้าพนักงานรายวันมาทำงาน ครึ่งวัน เเต่ทำโอทีถึง 24.00 น. คิดอย่างไร??? ขอคำตอบคะ
สมาชิกหมายเลข 2075700
ตารางถ่ายทอดสด “ฮานอยเกมส์ 2022” 7-23 พฤษภาคม 2565
ความเคลื่อนไหวการแข่งขันกีฬาซีเกมส์ ครั้งที่ 31 ที่กรุงฮานอย ประเทศเวียดนาม ระหว่างวันที่ 12-23 พ.ค.65 ซึ่งเจ้าภาพกำหนดชิงชัย 40 ชนิดกีฬา รวม 526 เหรียญทอง นั้น ในส่วนของการถ่ายทอดสดการแข่งขันนั้น ประ
ความลับของหนึ่งเจ็ดเจ็ด
สถาบันภาษา มธ รังสิต เปิดอบรมภาาาอังกฤษสำหรับบุคคลทั่วไป ครับ
โครงการอบรมภาษาสำหรับบุคคลทั่วไป (รังสิต) ประกาศรับสมัครอบรมภาษาอังกฤษสำหรับบุคคลทั่วไป รอบ 3/2560 คอร์สพื้นฐาน 30 ชั่วโมง 2,900 บาท คอร์สเพื่อการเตรียมสอบ 60 ชั่วโมง 4,600 บาท รอบวันอาทิตย์ &Osla
สมาชิกหมายเลข 1478219
เพิ่งเริ่มทดลองงาน ลาออกได้ไหม
เพิ่งทดลองงานมา 5 วัน รู้สึกไม่เหมาะกับงานที่ทำ จึงแจ้งกับหัวหน้างานไปทางไลน์แล้ว แต่ทางหัวหน้าไม่ได้ตอบอะไรมาเพิ่มเติม แต่มีสัญญาการทำงานสองปี ขณะที่เรายังอยู่ในช่วงทดลองงาน ยังไม่ได้รับเงินเดือนจะมี
สมาชิกหมายเลข 8578340
ตรวจทริปสิงคโปร์ 4 วัน 3 คืน
1/2/57 10.50 น. Changi Airport 12.00 น. Check - in หรือ ฝากกระเป๋า ที่โรงแรม The Crowne Plaza 13.00 น. ทานข้าวที่ Maxwell ร้าน Tian Tian 14.00 น. วัดพระเขี้ยวแก้ว 15.00 น. Orchard / 313 Somerset 18.
secretguy
เลิกจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย
สวัสดีค่ะ รบกวนสอบถามหน่อยค่ะว่าในกรณีนายจ้าง แจ้งว่าดูแลพนักงานไม่ไหว แล้วเเจ้งให้พนักงานคนนั้นออกไปหางานใหม่ โดยไม่มีการมีจ่ายเงินค่าชดเชยใดๆ ให้ทั้งสิ้น อ้างว่าพนักงานทำตัวไม่เหมาะสม พูดจาไม่สุภาพ
สมาชิกหมายเลข 8523895
สมัครงานแอดมินตอบแชทเกาหลี-อังกฤษดีไหม?
ไปเจองานหนึ่งในเว็บส้ม เป็นตำแหน่งแอดมินตอบแชทเกาหลี-อังกฤษ WFH 100% เวลาทำงาน จันทร์-เสาร์ เวลา 10.00-20.00 พักรับประทานอาหาร 12.00-13.00 และ 18.0
สมาชิกหมายเลข 2452646
เตือนภัย !! อย่าหลงมาสมัครงานบริษัทเอเจนซี่โฆษณาชื่อไม่ดังแห่งนึง ย่านมอเกษตรนวมินทร์
ขอเกริ่นก่อนเลยว่า เราโดนถูกเลิกจ้างกระทันหันโดยไม่ได้รับเงินชดเชยใดๆ โดยเข้าทำงานโดยไม่ได้เซ็นสัญญา(อันนี้โง่เองที่ชะล่าใจ) ใครหางานสาย AE / Sales เห็นชื่อบริษัทขึ้นต้นด้วยเอดี ลงท้ายด้วยคอนเน็
สมาชิกหมายเลข 8529407
สอบถามค่ะ ไปทำงานแล้วไม่ได้เงิน
เราอยากทราบว่าเราอยู่ในช่วงทดลองงานบริษัทตกลงจ้างเราเป็นรายวันแต่เราทำได้แค่ 10 วันจะได้เงินมั้ย ตอนที่เราจะออกเราบอกเขาล่วงหน้า1วัน แบบนี้ถือว่าเราผิดมั้ย
สมาชิกหมายเลข 6502436
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
คำนวณค่าจ้างพนักงานรายวัน
เวลาเข้างานของบริษัทคือ 09.00 - 18.00
กรณีพนักงานรายวัน เข้างาน 12.00 - 18.00 มีวิธีคำนวน อย่างไรค่ะ
เริ่มคิดตั้งแต่ 12.00 น หรือ 13.00 น ค่ะ เรื่องจาก 12.00 - 13.00 เป็นเวลาพัก
ขอบคุณค่ะ