หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ใครมีประสบการณ์เหตุผลลาออกก่อนผ่านโปรดีๆบ้าง
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
เกรงใจที่ทำงานมากแต่ก้อต้องไปเริามงานใหม่ บอกที่เก่าอย่างไรดีคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ขอคำปรึกษาหน่อยค่ะลากิจกระทันหันได้ไหมคะ
พอดีเรามีธุระที่ต้องไปเซ็นซึ่งเซ็นได้แค่จ-ศ เพราะเขาหยุดเสาร์อาทิตย์ เราไม่แน่ใจวันและเวลาล่วงหน้าว่าเอกสารจะเสร็จให้เซ็นได้วันไหนเลยไม่สามารถแจ้งล่วงหน้าเจ้านายได้ และไม่ได้ลากิจเป็นวัน วันนั้นที่ลาม
สมาชิกหมายเลข 8573747
อยากลาออกจากงาน แต่เกรงใจคนที่ฝากทำงาน
คือเราทำงานมาได้เกือบปีแล้ว (เราเป็นเด็กฝาก พ่อของเพื่อนฝากให้ ) แต่เราอยากจะลาออก เพราะปีหน้าแม่เราลงทุนให้เราไปค้าขาย เราควรทำไงดี เราไม่กล้าที่จะพูดตรงๆ เพราะเกรงใจ เราจำตอนที่เราอยากจะได้งานทำได้
สมาชิกหมายเลข 2371037
มีแผนจะลาออก แต่ผู้ที่เราเคารพขอให้อยู่กับเขาก่อน
>>> ขอคำแนะนำหน่อยครับ ผมมีแผนจะลาออกตอนสิ้นปี แล้วไปทำธุรกิจส่วนตัวครับ สาเหตุหลักคือ 1. ย้ายหน่วยงานแต่ในองค์กรเดิม แล้วมีทัศนคติไม่ดีกับหัวหน้างาน 2. คิดว่าอายุยังน้อย แล้วก้อยากหลุดออก
สมาชิกหมายเลข 6675073
ทำงานได้แค่3-4 เดือน แต่อยากลาออก😔
ผมได้ทำงานอยู่ที่ตรอ ครับ ผมทำงานอยู่นี่ได้ประมาณ 3-4 เดือนแล้วแต่ว่ามันไม่ใช่ที่ทำงานที่ผมชอบเลย มันมีอะไรหลายๆอย่างที่ผมไม่ชอบ เงินเดือนก็น้อยแค่ 8,000 เอง กับทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์ ตรวจรถอยู่นี่ วัน
สมาชิกหมายเลข 7315462
ลาออกแล้วไปหางาน หรือว่าได้งานแล้วค่อยลาออกดี
คือว่าตอนนี้ยังทำงานที่เดิมอยู่ แต่ต้องการเปลี่ยนงานใหม่ ตอนแรกตั้งใจว่าหางานให้ได้ก่อนแล้วค่อยลาออก แต่มีปัญหาตรงที่ว่า เวลามีนัดสัมภาษณ์ก็ต้องลางานไป หลายครั้งแล้ว และไม่อยากลางานบ่อยๆเกรงใจเจ้านายค
สมาชิกหมายเลข 710987
สอบถามเรื่องลาพักร้อนของบริษัทครับ
ตามกฎหมายแรงงานเท่าที่เคยอ่านมา การลาพักร้อนจะเริ่มใช้ได้เลยทั้งแต่ทำงานครบ 1 ปี โดยไม่จำเป็นต้องรับหลังจากผ่านโปร แต่ระเบียบของบริษัทกำหนดให้เริ่มนับหลังจากผ่านทดลองงานตามรูปครับ และปกติแล้วจะให้วันล
สมาชิกหมายเลข 2245076
ไม่ค่อยกล้าลางาน เกรงใจหัวหน้า?
สวัสดีนะทุกคน คือเราทำงานในองค์กรเล็กๆแห่งนึง แต่บริษัทมีสาขาใหญ่อยู่ในกรุงเทพ เราทำสาขาย่อย มี หัวหน้า เรา และลูกน้องอีก 2 คนอยู่ที่นี้ หัวหน้าก็คือลูกเจ้าของนั้นแหละ พ่อเขาให้มาช่วยบริหาร ด้วยความที
สมาชิกหมายเลข 4155727
ทำยังไงถ้าหัวหน้างานไม่ซื่อตรง
เรื่องมีอยู่ว่า หัวหน้างานของเรามาบอกว่าสิ้นเดือนกันยายนนี้ให้เราทำงานเป็นวันสุดท้าย เพราะบริษัทไล่เราออก เราก้อเลยถ้าเหตุผลว่าไล่ออกด้วยเหตุผลอะไร หัวหน้างานเราก้อเลยบอกว่าเราอ้วนเราก้อเลยบอกว่านี่มั
สมาชิกหมายเลข 2675157
ปรึกษา ลำบากใจลาออกจากงาน
ผมทำงานเป็นมาร์ให้กับ บ.หลักทรัพย์แห่งหนึ่ง 15 วัน ซึ่งเป็นช่วงทดลองงาน ก่อนหน้านี้ผมตกงานมา เกือบปี และเพิ่งได้งานนี้ แต่ก่อนหน้านี้ สอบ ธกส. ได้เพิ่งทราบว่าสอบติด อันดับต้นๆ สมควรที่จะลาออกได้แล้ว ถ
singleman14
ต้องการลางานไปสัมภาษณ์งาน ใช้เหตุผลอะไรในการลาดีคะ
มีงานที่อยากทำติดต่อมาให้ไปสัมภาษงานค่ะ แต่ไม่อยากให้คนที่ทำงานรู้ มีเหตุผลอะไรเนียนๆ บ้างคะ เช่น ลาป่วย ป่วยอะไรดีคะ ที่ดูสมเหตุสมผล ไม่น่าสงสัยค่ะ เพราะค่อนข้างเกรงใจหัวหน้าและเพื่อนที่ทำงาน แถมงานช
สมาชิกหมายเลข 3026794
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 1
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ใครมีประสบการณ์เหตุผลลาออกก่อนผ่านโปรดีๆบ้าง