พนักงานขโมยของไปลงโทษอย่างไรดี

พนักงานขโมยของเป็นรวมมูลค่า  ประมาณ 7,000-8,000 บาท

ตอนนี้พนักงานไม่รู้ว่าเรารู้แล้ว

เรามีพยานแต่ไม่มีหลักฐาน

พนักงานคนนี้ยังมีเงินเดือนเหลืออยู่ที่เราประมณ 3,000 บาท

เพราะเบิกไปก่อนหน้านี้แล้ว

อยากมาปรึกษาว่า

1. แจ้งตำรวจดีมั้ย  ไม่มีหลักฐาน

2.ไล่ออกตอนนี้เลยมั้ย  

3.ไม่จ่ายเงินเดือนที่เหลือ  3,000 กว่าบาทนั้น ได้หรือเปล่า

หรือ รอให้สิ้นเดือน  ให้พนักงานคนนี้มีเงินเหลือมากกว่านี้

แล้วค่อยหัก ดีมั้ย

4.อีก 4 วัน สิ้นเดือน แต่เราอึดอัดมากกกก  ตอนนี้แกล้งไม่รู้อย่างเดียว


ช่วยแนะนำด้วยค่ะลงโทษอย่างไรดีคะ
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่