ขอเท้าความก่อนนะครับ
- เพิ่งเรียนจบ
- ไม่มีประสบการณ์ในการทำงาน (การฝึกงานไม่ตรงสายงานนัก)

ผมสนใจเกี่ยวกับงานสรรหาทรัพยากรบุคคลในบริษัทจัดหางานครับ (เรื่องมากจริงทั้งที่เพิ่งจบ)
เมื่อวันก่อนได้มีโอกาสเข้าสัมภาณ์ในบริษัทแห่งหนึ่ง
พี่ที่สัมภาษณ์ได้บอกจุดอ่อนไว้ว่าเนื่องจากยังไม่มีประสบการณ์ในการทำงานจึงทำให้เข้าใจตำแหน่งงานได้ลำบาก (การที่ตัวเราไม่เข้าใจงานย่อมเลือกงานให้ผู้มาได้ลำบาก)
...เป็นจุดอ่อนที่ไร้ข้อโต้แย้งเลยครับ

แต่ในเมื่อรู้แล้วก็ลองแก้มันเลยดีกว่า

แน่นอนว่าที่ตรงที่สุดคือการเข้าทำงานในบริษัททั่วไปก่อน เพิ่มความรู้ ความสามารถ
อย่างไรก็ตามผมยังมีความต้องการในการสมัครทางด้านนี้อยู่
พี่ๆ ท่านไหนมีหนังสืออะไรแนะนำเป็นพิเศษรึเปล่าครับ
ทั้งด้านความเข้าใจ (อ่าน jd พอเข้าใจ...แต่ไม่เข้าใจจริง)
ทั้งวิธีการในการสัมภาษณ์เพิ่มเติม (พี่ที่สัมภาษณ์บอกให้ลองสัมภาษณ์พี่เลยแล้วกัน ผลลัพธ์คือการถามไม่ครอบคลุม รวมถึงการคิดย้อนดูทำให้พบว่ามีหลายจังหวะที่ผมน่าถามต่อยอดได้แต่...กลับไม่เอะใจและปล่อยมันไป)
รวมถึงด้านอื่นๆด้วยครับ

ขอบคุณทุกคนทั้งที่เข้ามาอ่าน ทั้งคนที่ช่วยตอบนะครับ