(สมมติตัวเลขง่ายๆเพื่อการคำนวณนะคะ)

เราเงินเดือน 20,000 พอทำงานครบปี มีการปรับเงินเดือนขึ้น เราได้ปรับอยู่ที่ 7% ก็จะต้องได้เดือนละ1,400+20,000 ใช่มั้ยคะ

แต่เราได้ 1,050 เลยสงสัยจึงไปถามหัวหน้า แจ้งว่า เงินเดือนปรับขึ้นจากฐานเงินเดือนที่ 15,000

(ส่วนอีก 5,000 เป็นค่าตำแหน่ง+ความสามารถพิเศษ+ผลงานดี)ซึ่งแบบนี้เป็นเรื่องปกติหรือป่าวคะ

เพราะตอนรับเราเข้าทำงานไม่มีการแจกแจงแบบนี้ให้ทราบเลย เงินเดือนๆแรกเราได้ 18,000

จนปรับขึ้นถึง 20,000 เมื่อปีที่แล้ว ส่วนคนอื่นๆไม่มีค่าตำแหน่งอะไรเหมือนเรา

เขาก็ปรับจากฐานเงินเดือน 15,000 เท่าเราเลย อย่างนี้เวลาเงินเดือนขึ้นก็จะขึ้นในเรทเท่ากันเลยใช่หรือป่าว?

ถึงเงินเดือนเยอะกว่าตำแหน่งอื่นก็ไม่มีผลใช่มั้ย บ.ใครเป็นแบบนี้บ้างคะ? (เราไม่ค่อยเข้าใจอ่าค่ะ เพราะเพิ่งทำงานที่แรกมาได้ปีกว่าเอง)