หาทางออก อาการขี้เกียจคุยกับเพื่อนร่วมงาน

ทำไมเวลาคนในออฟฟิศเขาคุยกัน แล้วคนที่ไม่เข้าร่วมวงสนทนากับพวกเขามักจะถูกมองว่าเป็นคน TOXIC
พวกเขามักจะรวมกลุ่มนินทาว่า ทำไมนั่งหน้านิ่งอยู่คนเดียว ทำตัวไม่มีส่วนร่วม ไม่มีอารมณ์ร่วมสร้างบรรยากาศดีๆ ในที่ทำงานหน่อยเหรอ 
คือส่วนใหญ่พนักงานจะคุยกันเสียงดัง และแทบจะตลอดเวลาทำงาน มีเงียบบ้างเป็นช่วงเวลาสั้นๆ แล้วก็คุยต่อ แต่เขาก็ทำงานไปด้วยนะ หาเรื่องพูดคุยแซวกันสนุกสนาน มีบางคนที่พูดจาหยาบคายลามกบ้าง และทางนายก็ปล่อย ไม่ยุ่งเลย อยู่แต่ในห้องไม่ค่อยเดินออกมา
ถ้ายังต้องทำงานที่นี่ต่อ เพราะชอบงานที่ทำและพอใจกับสวัสดิการที่ได้รับ แล้วจะมีวิธีแก้ไขหรือทางออกอย่างไรเพื่อให้อยู่กับวัฒนธรรมองค์กรแบบนี้ได้ โดยที่ไม่ฝืนตัวเองจนเกินไป ไม่ได้อยากเข้ากลุ่มกับพวกเขาแต่ก็ไม่อยากถูกแบ่งแยก
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่