"ความยาก"ของงานสายออดิทเป็นแบบไหนเหรอครับ? รุ่นพี่ช่วยรีวิวหน่อย

จขกท.เป็น dek 69 ครับ ปัจจุบันกำลังมองๆ บัญชี ฬ อยู่เพราะเห็นว่าเงินดีมาก โอกาสตกงานก็ต่ำ แต่เห็นทุกคนพูดเสียงเดียวกันเลยว่าสายออดิททรมาณมาก เลยอยากขอรีวิวจากรุ่นพี่หน่อย
"ความยาก" ที่ว่าของสายออดิทเนี่ย มันยากแบบไหนเหรอครับ?
-แบบงานมันยาก ทำไปเกาหัวไป กว่าจะหาคำตอบ (ไม่รู้จะใช้คำอะไรแทนดี ผลลัพธ์? งานเสร็จ? ประมาณนั้นอ่ะ) เจอนี่แทบเป็นลม
-หรืองานมันยากแบบงานหนัก เรารู้นะว่าต้องทำอะไร แบบไหน อย่างไร แต่งานกองถล่มเป็นสึนามิ เดดไลน์ก็จ่ออยู่ตรงหน้า ทำเสร็จไปมากแค่ไหนก็ไม่หมดสักที
-หรือผสม? หรือแบบอื่นๆ ที่ผมไม่ได้ยกมา?

ขอบคุณสำหรับคำตอบล่วงหน้าครับ🙏
คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 5
ยากไหม

(1) ถ้าเทียบในสโคปงานของตัวเอง ไม่ยากหรอกครับ ถ้ามีสิ่งใหม่ ๆ ก็เรียนรู้ไป ยังไงมาตรฐานบัญชีก็เปลี่ยนทุกปีอยู่แล้ว
(ถ้ามองกันข้ามอาชีพ มันก็มองว่ายากได้ทุกอาชีพแหละครับ อย่างผมก็มองว่า อาชีพช่างตัดขนสัตว์ยาก แต่ในสโคปตัวช่างเขาเอง เขาก็ว่าง่ายนิดเดียวเอง ไรงี้)

(2) ถ้านิยามคือใช้คำว่า "เยอะ" นั้นแหละครับ ถูกต้องแล้ว แต่มันเยอะเป็นช่วง ช่วง Year End (ช่วงนี้แหละ ที่ผมกำลังพิมพ์อยู่) งานจะเยอะ ทำงานกลับมาบ้าน ยังต้องทำงานต่อ เหนื่อยสมองหน่อย อดตาหลับ ขับตานอนของจริง

(3) ช่วงงานน้อย ก็น้อยยยย น้อยย เลยแหละครับ บางที่ WFH ทั้งเดือน บางทีเทรนอยู่บ้าน ทั้งวีค (แล้วแต่องค์กรนะ) ทำงานก็ไปเช้าเย็นกลับเวลาทั่ว ๆ ไปปกตินั่นแหละ

ย้ำอีกครั้ง ทั้งนี้ ทั้งนั้นก็ขึ้นอยู่กับองค์กรที่คุณทำอยู่ ถ้าทำองค์กรเล็ก ๆ ก็อาจเหนื่อยฟรี หรือเหนื่อยไม่คุ้มค่าแรง เจอแบบในข้อ (2) ก็อาจถอดใจกันไปหมดแล้ว

แต่เห็นว่าตั้งเป้าไว้ที่บัญชี ฬ ก็เลยยกตัวอย่างของ BIG4 มาแนะนำ ก็จะบอกสั้น ๆ ว่า ถ้าทำใน BIG4 แล้วเจอเคสแบบในข้อ  (2) ทำงานมาแค่ 2.5 ปี เจอเคสนั้นไป เงินเดือนออกมา 9 หมื่นงี้ หายเหนื่อยแน่นอน ทำงานมากกว่า 50% แต่ เงินเดือนมากกว่าค่าเฉลี่ยพนักงานออฟฟิต 8 ชั่วโมง 500% เงี้ย ใครว่าคุ้ม ก็ทำ ไม่คุ้มก็เลือกเส้นทางของตัวเอง
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่