▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
กฎหมายชาวบ้าน
ร้องทุกข์
กระทรวงแรงงาน
ถ้าคนจบใหม่ ทำงาน แจ้งลาออก เดือนที่ 12 ล่วงหน้า 30 วัน แต่ที่ทำงานให้หยุดงานก่อน และจ่ายตังค์ไม่ครบเดือน
นักศึกษาจบใหม่ ทำงานมา 11 เดือน ลาออกต้นเดือนที่ 12 แจ้งในใบลาออกว่า จะทำครบ เดือน แล้วออก
แต่เจ้าของเรียกไปคุยกว่า ถ้าได้งานใหม่แล้ว อยากให้ไปเร็วๆเลย จะได้ไม่เสียเวลา และ บอกให้หยุดไปตั้งแต่วันที่ 20 ของเดือน
ปรากฎว่า สี้นเดือน เขาจ่ายผมแค่ 20 วันแบบนี้ ถูกกฎหมายแรงงานไหม เพราะใบลาผมแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ยื่น ตั้งแต่ 30 เดือนก่อน
รบกวนช่วยแนะนำ กฎหมายแบบนี้ด้วยครับ